Job Description
IS&D – Lead Tech Java - Senior
Responsibilities
- Animer des ateliers techniques avec les équipes de développement et les partenaires projets.
- Concevoir des solutions techniques répondant aux besoins métier tout en respectant les contraintes de sécurité et de performance.
- Définir, prioriser et maintenir un backlog technique.
- Garantir la qualité, la maintenabilité et les performances des applications développées.
- Participer à la gestion et à l’optimisation d’applications critiques à forte disponibilité.
- Participer au diagnostic et à la résolution des incidents de production.
- Réaliser des analyses de données, de logs et participer à la modélisation des données.
- Effectuer des revues de code et intervenir ponctuellement sur des problématiques techniques complexes.
- Assurer un support technique de dernier niveau.
- Être garant de la qualité des livrables techniques et des bonnes pratiques de développement.
- Collaborer avec les équipes techniques afin d’identifier les meilleures solutions aux problématiques rencontrées.
- Participer à la qualification et à l’évaluation des profils techniques.
Qualifications
- Diplôme Bac+5 en informatique ou domaine équivalent.
- Minimum 10 ans d’expérience en développement logiciel.
- Au moins 4 ans d’expérience en tant que Lead Tech.
- Maîtrise avancée des technologies Java et Spring (Core, Boot, Data, Batch).
- Solides compétences sur Angular et TypeScript.
- Bonne maîtrise de PostgreSQL, Hibernate et ElasticSearch.
- Expérience des outils Git, Maven, Jenkins, Sonar et Liquibase.
- Bonne connaissance des environnements Linux et Windows.
- Expérience significative dans la gestion d’applications critiques à forte disponibilité.
- Capacité à réaliser des HHN et à intervenir sur des problématiques techniques complexes.
- Excellent relationnel, leadership technique et capacité à fédérer les équipes.
- Mobilité à Lyon et sur sa périphérie.
Benefits
- Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
- Transports pris en charge à 50%.
- Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
- Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
- Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
- Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
- De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
- Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
- Participation et intéressement.
- Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
- 3 jours d’absence rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade.
- 4 absences autorisées rémunérées pour les conjoints d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
- Journée de solidarité chômée et payée.
Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.