Lead Tech IA H/F

Infotel; Saint-Herblain; On-site; EUR 70,000 - 120,000; Full time

Job summary

Infotel cherche un Lead Tech IA pour piloter et accélérer l’intégration de l’intelligence artificielle au sein du Lab interne. Vous dirigerez une équipe d’experts IA et contribuerez à l’innovation générative et à l’intégration dans les processus métiers du Groupe.

Le candidat idéal dispose d’au moins 5 ans d’expérience Data/IA, d’un diplôme d’ingénieur et d’un background technique solide en IA avant de passer à un rôle de Tech Lead. Poste local en Pays de la Loire.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent.
• Vous justifiez au moins 5 ans d'expérience dans les domaines de la Data et/ou de l'Intelligence Artificielle.
• Solide expertise technique acquise en tant qu'Ingénieur IA avant d'évoluer vers un rôle de Tech Lead.
• Vous avez déjà animé ou encadré une petite équipe technique.

Responsibilities

• Piloter la stratégie et la roadmap IA d’Infotel en lien avec les directions métiers, commerciales et techniques.
• Cadrer, uniformiser les pratiques et les projets IA, mettre en place des normes IA au sein de l’équipe.
• Encadrer et accompagner une équipe d’une dizaine de développeurs IA (mentorat, choix techniques).
• Concevoir et faire évoluer des solutions d’IA générative, d’IA agentique et de systèmes multi-agent.
• Industrialiser les solutions IA via les pratiques DevOps/MLOps et assurer leur maintien en conditions opérationnelles.

Skills

GenAI

Agentic AI

Azure Cloud

Team leadership

Data & AI

DevOps/MLOps

Architectures agentiques

Education

Diplôme d'ingénieur

Tools

LangGraph

Google ADK

Semantic Kernel

Pydantic AI

Azure

Job description

Vous interviendrez en tant que Lead Tech IA H/F au sein du Lab interne Infotel afin de piloter et accélérer l’intégration de l’intelligence artificielle au sein de nos activités. Véritable référent technique, vous accompagnerez la définition, l’expérimentation et le déploiement de solutions innovantes à forte valeur ajoutée pour nos équipes et nos clients.

En étroite collaboration avec les Directions Régionales, Commerciales et les équipes techniques, vos principales missions seront de :

• Piloter la stratégie et la roadmap IA d’Infotel en lien avec les directions métiers, commerciales et techniques.
• Cadrer, centraliser et uniformiser les pratiques et les projets, mise en place de normes IA au sein de l’équipe à travers la prise de décisions techniques
• Encadrer et accompagner une équipe d’une dizaine de développeurs IA (mentorat, choix techniques, bonnes pratiques et montée en compétences).
• Concevoir et faire évoluer des solutions d’IA générative, d’IA agentique et de systèmes multi-agents.
• Identifier, cadrer et réaliser des POC afin d’évaluer de nouveaux cas d’usage et accélérer l’innovation.
• Intégrer l’IA dans les outils, processus métier et systèmes d’information du Groupe.
• Définir les architectures, sélectionner les technologies et garantir la performance, la sécurité et la maîtrise des coûts.
• Industrialiser les solutions IA via les pratiques DevOps/MLOps et assurer leur maintien en conditions opérationnelles.
• Accompagner les projets IA en interne, du cadrage à la mise en production.
• Participer aux avant-ventes, aux réponses à appels d’offres et à la promotion de l’expertise IA d’Infotel.
• Assurer une veille technologique continue et contribuer à l’acculturation IA des équipes.

Ce que nous recherchons chez vous :

- Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation équivalente.

- Vous justifiez au moins 5 ans d'expérience dans les domaines de la Data et/ou de l'Intelligence Artificielle.

- Vous possédez une solide expertise technique acquise en tant qu'Ingénieur IA avant d'évoluer vers un rôle de Tech Lead.

- Vous avez déjà animé ou encadré une petite équipe technique.

Voici l’environnement technique qui vous attend :

- Intelligence Artificielle Générative (GenAI)

- Architectures agentiques (Agentic AI) : LangGraph, Google ADK, Semantic Kernel, Pydantic AI

- Industrialisation et orchestration de pipelines IA

- Environnements Cloud : Azure idéalement, ou équivalent

Vous évoluerez sous la direction du responsable de service. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier.

Lors du processus d’embauche, vous serez amené(e) à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs).

En devenant Infotélien(ne), vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH :

• Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),
• Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,
• Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,
• Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,

Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements.

Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou directeur d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités.

Nous rejoindre, c’est…

• Bénéficier de l’accompagnement et du suivi de Capucine et Mélany, chargées de recrutement et développement RH.
• Accéder à des missions enrichissantes basées à Nantes et ses alentours,
• Intégrer une équipe bienveillante, toujours partante pour un footing ou un jeu de société et partager des moments conviviaux tout au long de l’année,
• Évoluer dans une agence qui valorise la proximité, l’écoute et la collaboration au sein de ses équipes !

Nous avons hâte de lire votre candidature !