Key Account Manager Grands Comptes – Immobilier/Bâtiment

Red Hot Talents; Paris; On-site; EUR 70,000 - 95,000; Full time

Job summary

Red Hot Talents recherche un chargé de comptes grands comptes pour Paris et l’Île-de-France. Vous développez et fidélisez un portefeuille d’acteurs du bâtiment et de l’immobilier, prospectez de nouveaux projets et concluez des contrats complexes avec les décideurs.

Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en vente BtoB, une connaissance du secteur et une aisance relationnelle. Déplacements réguliers requis, salaire attractif et responsabilités variées.

Qualifications

• Bac+4/5 exigé en commerce, ingénierie ou équivalent.
• 5 années d’expérience minimum en vente BtoB, idéalement dans le bâtiment, l’immobilier ou équipements techniques.
• Connaissance des acteurs immobiliers (promoteurs, bailleurs, syndics) et de leurs enjeux est un +.
• Capacités avérées de dépassement des objectifs et grande aisance relationnelle.

Responsibilities

• Développer un portefeuille comptes grands comptes auprès de promoteurs, bailleurs sociaux, collectivités et syndics de copropriété.
• Prospecter et détecter les opportunités liées aux projets de construction et aux appels d’offres.
• Négocier et conclure des contrats (installation, maintenance, modernisation) en pilotant tout le cycle de vente.
• Construire des relations avec les décideurs techniques, immobiliers et achats, et proposer des solutions adaptées.
• Piloter le reporting commercial (pipe, forecast, KPIs) et collaborer avec les équipes internes.

Skills

Négociation commerciale

Gestion de portefeuille

Prospection

Relation client

Reporting

Education

Bac+4/5 (École de Commerce, Ingénieur ou équivalent)

Tools

CRM (Salesforce)

Pack Office

Job description

Red Hot Talents recherche un chargé de comptes grands comptes pour Paris et l’Île-de-France. Vous développez et fidélisez un portefeuille d’acteurs du bâtiment et de l’immobilier, prospectez de nouveaux projets et concluez des contrats complexes avec les décideurs.

Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en vente BtoB, une connaissance du secteur et une aisance relationnelle. Déplacements réguliers requis, salaire attractif et responsabilités variées.