Juriste Sûreté, Réglementation des Transports F/H

RATPgroup; Paris; Hybrid; EUR 45,000 - 47,000; Full time

Benefits offered by this job

Jusqu’à 9 semaines de congés et RTT

Gratuité des transports et prise en ½9

Mutuelle prise en charge 70%

Couverture prévoyance 100%

Centres médicaux et spécialistes

Épargne salariale avec abondement

Offres sportives et culturelles du CSE

Job summary

RATP Group recherche un Juriste Sûreté, Réglementation des Transports pour accompagner les directions et métiers sur des problématiques juridiques complexes. Vous travaillerez sur la sûreté, la protection des données et les projets stratégiques, avec une forte interaction transversale au sein du Groupe.

Vous êtes doté d’un Master 2 en droit et d’au moins 3 ans d’expérience, et vous serez amené(e) à intervenir sur des dossiers sensibles avec des partenaires internes et externes.

Qualifications

• Diplôme Master 2 ou équivalent en droit requis.
• Minimum 3 ans d’expérience en cabinet ou direction juridique d’entreprise.
• Compétences en droit de la sécurité intérieure, protection des données (RGPD) ou libertés publiques.

Responsibilities

• Conseiller les directions et métiers sur les problématiques juridiques et réglementaires.
• Analyser et maîtriser les risques liés à la sûreté, à la fraude et à la cybersécurité.
• Suivre précontentieux et contentieux avec les parties prenantes et avocats externes.
• Contribuer à l’élaboration du cadre législatif et réglementaire applicable.
• Assurer la veille juridique et accompagner la conformité des activités.
• Intervenir auprès des autorités publiques et organes professionnels.
• Former les opérationnels et représenter la Direction juridique dans les instances du secteur.

Skills

Droit & conformité

Conseil juridique

Cybersécurité

Protection des données

Rigueur analytique

Education

Master 2 en droit

Job description

Poste et Missions

Rejoignez-nous en tant que Juriste Sûreté, Réglementation des Transports !

Rejoindre la RATP, c’est intégrer l’un des plus grands acteurs de transport urbain au monde et contribuer chaque jour à la mobilité de plus de 8 millions de voyageurs en Île-de-France.

Au sein de la RATP, nos 43 000 collaborateurs assurent la circulation des bus, métros, RER et tramways, modernisent nos infrastructures et développent des solutions innovantes pour une mobilité plus durable.

Ici, vos compétences participent directement à un service public essentiel, tout en vous offrant de nombreuses perspectives d’évolution au sein d’une grande diversité de métiers.

Vous intégrez la Direction juridique, rattachée à la direction SDG qui est en charge du pilotage juridique du Groupe. A ce titre, elle réalise, au niveau de sa structure de direction, des activités régaliennes, visant à définir la politique et la stratégie juridiques transversales du Groupe, ainsi que des activités liées à la régulation et des missions de CTO.

Profil recherché

Au sein de l’entité Activités Contrôle et Sûreté, vous apportez une expertise juridique de haut niveau sur des enjeux stratégiques tels que la sûreté, la lutte contre la fraude, la protection des données personnelles, la vidéoprotection et la conformité réglementaire.

À ce titre, vous accompagnez les directions, Business Units et filiales du Groupe RATP dans l’identification, l’anticipation et la maîtrise de leurs risques juridiques, pénaux et réglementaires.

Dans un contexte en constante évolution, marqué par les transformations législatives, l’essor de l’intelligence artificielle et l’ouverture à la concurrence des transports publics, vous intervenez sur des dossiers sensibles, complexes et à forte visibilité, directement liés aux activités opérationnelles et stratégiques du Groupe.

Vous êtes également amené à traiter quotidiennement des informations confidentielles et à forte valeur stratégique, relatives notamment aux dispositifs de sûreté, aux systèmes de contrôle ou encore aux projets les plus sensibles de l’entreprise.

Votre rôle sera de :

• Conseiller et accompagner les directions et métiers sur les problématiques juridiques, pénales et réglementaires ;
• Identifier, analyser et maîtriser les risques liés à la sûreté, à la lutte contre la fraude, à la protection des données, à la cybersécurité et aux projets stratégiques
• Assurer le suivi des précontentieux et contentieux en lien avec les parties prenantes internes et les conseils externes ;
• Contribuer à l’élaboration et à l’évolution du cadre législatif et réglementaire applicable aux activités du Groupe ;
• Assurer une veille juridique et accompagner la mise en conformité des activités ;
• Participer aux échanges avec les autorités publiques, acteurs institutionnels et organisations professionnelles ;
• Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation auprès des opérationnels ;
• Représenter la Direction juridique au sein des instances et réseaux professionnels du secteur.
• Par votre expertise, vous contribuez directement à la sécurisation des activités et à la défense des intérêts du Groupe RATP.

Profil recherché:

Vous êtes titulaire d’un diplôme de Master 2 ou d’une formation équivalente en droit.

Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en cabinet d’avocats ou au sein d’une direction juridique d’entreprise, vous ayant permis de développer une solide maîtrise de l’analyse juridique, du conseil opérationnel et de la gestion de dossiers complexes.

Pour relever les défis liés au poste, nous recherchons une personne :

• Disposant de compétences en droit de la sécurité intérieure, protection des données (RGPD, Directive Police-Justice) ou libertés publiques ;
• À l'aise avec les outils numériques et les solutions d'intelligence artificielle.

Mais aussi :

• Rigoureuse, dotée d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse
• Organisée, réactive et capable de gérer plusieurs sujets simultanément
• Animée par un fort sens de la confidentialité, de l'éthique et du service
• Reconnue pour ses qualités relationnelles, sa pédagogie et sa diplomatie
• Curieuse, adaptable et à l'aise dans les environnements en transformation.

Rémunération et avantages :

La rémunération fixe annuelle brute proposée pour ce poste est comprise entre 45K€ et 47K€.

Le salaire fixe est versé sur 13 mois.

Cette rémunération s’accompagne d’une rémunération variable sur objectifs et d’un dispositif d’intéressement.

Ces deux éléments pouvant représentant minimum 2000 euros à objectifs atteints.

Notre approche de la rémunération :

La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base :

• Des compétences évaluées au cours du processus de recrutement ;
• Du niveau d’expérience efficacement constaté ;
• Des équilibres internes sur les mêmes fonctions ;
• Ainsi que des réalités du marché de l’emploi.

La fourchette de rémunération indiquée dans l’annonce est donc donnée à titre indicatif.

Si votre candidature est retenue mais que l’expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d’ajuster la rémunération proposée en conséquence.

Nos avantages :

• Jusqu’à 9 semaines de congés et RTT
• Gratuité des transports sur le réseau RATP et prise en charge renforcée des transports en Île-de-France et hors IDF
• Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l’employeur
• Couverture prévoyance financée à 100 % par l’entreprise ;
• Accès gratuit à des centres médicaux et à de nombreux spécialistes ;
• Dispositifs d’épargne salariale avec abondement employeur ;
• Offres sportives, culturelles et de loisirs proposées par le CSE ;
• Perspectives d’évolution au lieu --> ???

Localisation : Paris 12

Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)

Pour en savoir plus sur le Groupe RATP, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

situation de handicap.

Informations complémentaires

Région :Ile de France

Type de contrat :

Durée Indéterminée