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Résumé du poste
Une entreprise spécialisée en mobilité basée à Nanterre recherche un(e) Chargé(e) RH/Juriste droit social en CDI à temps plein. Le poste implique des responsabilités telles que la gestion des dossiers juridiques et l'administration du personnel. Les candidats doivent avoir un Bac +4/5 en Ressources Humaines ou Droit Social et au moins trois ans d'expérience dans un rôle similaire. Un bon relationnel et un esprit d'équipe sont essentiels dans cette fonction.
Qualifications
Minimum 3 ans d'expérience en tant que généraliste RH dans une entreprise multi-sites.
Profil à dominante juridique.
Excellente culture du service.
Responsabilités
Rédaction de procédures disciplinaires et organisation des élections professionnelles.
Préparation des dossiers prud’homaux et rédaction des accords d’entreprise.
Administration du personnel et élaboration de contrats de travail.
Connaissances
Capacités rédactionnelles
Autonomie
Relational skills
Pack Office
Formation
Bac +4/5 en Ressources Humaines ou Droit Social
Description du poste
Une entreprise spécialisée en mobilité basée à Nanterre recherche un(e) Chargé(e) RH/Juriste droit social en CDI à temps plein. Le poste implique des responsabilités telles que la gestion des dossiers juridiques et l'administration du personnel. Les candidats doivent avoir un Bac +4/5 en Ressources Humaines ou Droit Social et au moins trois ans d'expérience dans un rôle similaire. Un bon relationnel et un esprit d'équipe sont essentiels dans cette fonction.
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