Juriste Droit Social Junior – Conseil RH

Chronopost SA; France; Hybride; EUR 50 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Chronopost SA recherche un Juriste en Droit Social pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines et accompagner l’équipe dans la gestion quotidienne des problématiques juridiques et sociales.

Vous participez à la rédaction des procédures internes, assurez une veille juridique et soutenez les équipes dans les dossiers contentieux et les relations sociales, en collaboration avec les cabinets d’avocats.

Qualifications

• Diplôme en droit social ou RH exigé et expérience en entreprise souhaitée.
• Bonnes capacités rédactionnelles et synthèse.
• Capacité d’analyse et de proposition.

Responsabilités

• Participer à la rédaction des procédures internes et veiller au cadre légal.
• Piloter les dossiers contentieux en lien avec les RH et les cabinets d’avocats.
• Assister la Direction des relations sociales dans la gestion des dossiers d'inaptitude.
• Organiser les réunions CSE et les négociations collectives, suivre les mandats et la BDES.
• Apporter une expertise juridique et répondre aux sollicitations RH par des recherches approfondies.
• Conduire certains dossiers disciplinaires et de licenciement avec les Responsables RH.
• Assurer la qualité des réponses aux courriers des administrations et avocats.

Connaissances

Droit social

Rédaction juridique

Analyse

Formation

Formation juridique spécialisée en Droit Social ou RH

Description du poste

Chronopost SA recherche un Juriste en Droit Social pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines et accompagner l’équipe dans la gestion quotidienne des problématiques juridiques et sociales.

Vous participez à la rédaction des procédures internes, assurez une veille juridique et soutenez les équipes dans les dossiers contentieux et les relations sociales, en collaboration avec les cabinets d’avocats.