Juriste Droit Social H / F

King Jouet Recrutement; Voiron; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de grande distribution recherche un Juriste Droit Social en CDD à Voiron. Vous serez responsable de la gestion disciplinaire et des procédures d'inaptitude, tout en apportant un soutien à la gestion des relations sociales. Le candidat idéal doit avoir un Bac +5 en Droit Social et au moins 5 ans d'expérience. Rejoignez une équipe dynamique et engagée.

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum dans des fonctions similaires.
• Connaissance de l'univers du retail appréciée.

Responsabilités

• Piloter la gestion disciplinaire sur trois périmètres.
• Accompagner les managers dans la prise de décision.
• Gérer les situations liées aux risques psychosociaux.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Adaptabilité

Esprit d'analyse

Réactivité

Sens de la confidentialité

Formation

Bac +5 en Droit Social

Description du poste

King Jouet c'est avant un tout une entreprise familiale en pleine croissance, avec des équipes ayant pour envie commune, d'accompagner les parents et faire rêver les enfants.

Vous avez un véritable gout pour le droit social, les relations humaines et aimez les nouveaux challenges ? Alors, c'est parti on joue !

Le but du jeu :

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité et parental, vous avez le rôle de Juriste Droit Social F / H - En CDD.

Les conditions :

Au sein du Pôle RH, vous serez rattaché(e) à Sarah, Directrice des Ressources Humaines.

Un plateau de jeu sous la forme d'un open space, avec 4 joueurs.

Pour gagner la partie, vous devrez :

Piloter la gestion disciplinaire sur nos trois périmètres (magasins, centrale et logistique)

• Analyser les situations et appliquer les procédures en vigueur
• Accompagner les managers dans la prise de décision
• Rédiger les courriers en respectant les délais légaux

Assurer la gestion des procédures d'inaptitude : suivi administratif et coordination avec les acteurs concernés.

Gestion des ruptures conventionnelles : préparation, formalisation et sécurisation des étapes.

Suivre les coûts liés aux départs afin de garantir la maîtrise budgétaire.

Être un interlocuteur privilégié pour répondre aux questions et accompagner les équipes RH et managers au quotidien.

Effectuer des recherches juridiques pour sécuriser les pratiques et anticiper les évolutions réglementaires.

Gérer les situations liées aux risques psychosociaux (RPS) avec écoute et mise en place des actions adaptées.

Apporter un soutien à la gestion des relations sociales :

• Aider à la préparation des ordres du jour et les présentations pour le CSE / CSSCT
• Organiser la logistique des réunions (émargement, affichage, communication mensuelle aux managers)

La partie démarre par la case intégration et formation.

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 en Droit Social et vous avez déjà accompli des quêtes similaires sur une durée de 5 ans minimum.

Vous avez six cartes entre les mains : la rigueur, l'organisation, l'adaptabilité, l'esprit d'analyse et de précision, la réactivité, sans oublier le sens de la confidentialité.

Votre carte Joker : vous connaissez l'univers du retail.

Et si vous piochez celle de « l'engagement », alors c'est gagné. Car chez King Jouet, au-delà d'un diplôme c'est votre personnalité qui fera la différence.

Les dés sont lancés, ne passez pas votre tour, jouez, postulez !

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