Permanent contract

Gameloft; Paris; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise de jeux vidéo recherche un(e) Juriste Corporate & Compliance pour gérer des sujets de droit des affaires et de conformité. Vous participerez à la mise en œuvre du programme de conformité, rédigerez des contrats en français et en anglais et contribuerez à la gouvernance du Groupe. Ce poste est essentiel pour renforcer la conformité internationale et nécessite un bon niveau en droit des affaires ainsi qu'une expérience en rédaction contractuelle.

Qualifications

• Expérience dans un rôle juridique, de préférence en conformité ou droit des affaires.
• Compréhension des normes internationales et des politiques de conformité.
• Capacité à travailler en équipe et à former des collègues sur des sujets juridiques.

Responsibilities

• Mettre en œuvre et suivre le programme de conformité du Groupe.
• Participer à la rédaction et à la revue de contrats.
• Accompagner la vie juridique des entités du Groupe.
• Déployer la politique de gouvernance et superviser les délégations de pouvoirs.

Skills

Droit des affaires

Conformité

Gestion des risques

Rédaction de contrats

Bilingue Français / Anglais

Analyse juridique

Education

Master en droit ou équivalent

Job description

Au sein de la Direction Juridique, nous recherchons un(e) Juriste Corporate & Compliance pour intervenir sur des sujets de droit des affaires et de conformité, en France et à l’international, sous la supervision du Directeur Juridique et Conformité.

Conformité / Compliance

• Participer à la mise en œuvre et au suivi du programme de conformité du Groupe (anti-corruption, droits humains, sanctions internationales).
• Développer et mettre à jour les politiques internes, cartographie des risques et évaluations des tiers.
• Assurer une veille juridique active et sécuriser les contrats en lien avec les autorités et partenaires.
• Participer à la rédaction et à la revue des contrats (FR/EN) et procédures sur les aspects d’intégrité et de conformité, tout en contribuant à la sensibilisation et à la formation juridique des équipes opérationnelles.

Droit des sociétés / Corporate

• Accompagner la vie juridique des entités du Groupe et les opérations de structuration (création, fusion, réorganisation).
• Déployer la politique de gouvernance et superviser les délégations de pouvoirs.
• Contribuer à simplifier l’organigramme juridique et optimiser la gouvernance du Groupe.
• Rédiger et négocier différents types de contrats, notamment contrats fournisseurs, en anglais et en français.

Processus de recrutement :

Premier échange avec notre Talent Acquisition Specialist: Vérifier l’alignement avec le poste, les motivations et le parcours du candidat.

Deuxième échange avec notreHead of Legal Affairs & Compliance Officer et notreDeputy Head of Legal EMEA-SEA : Approfondir les compétences techniques et la compréhension des enjeux légaux et compliance.