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Journaliste vidéo Brut. Afrique - CDD 6 mois

Brut.

Paris

Sur place

EUR 30 000 - 45 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Un média digital international basé à Paris recherche un.e journaliste vidéo spécialisé.e sur l'actualité africaine. Les responsabilités incluent la recherche de sujets, la production de vidéos et la coordination avec des pigistes locaux. Le candidat idéal aura une formation en journalisme, une connaissance approfondie des réseaux sociaux et un intérêt pour l'actualité du continent africain.

Prestations

MacBook Pro
Excellente mutuelle d’entreprise
Congé parental étendu
6 semaines de congés payés par an
Ticket restaurant à 50% pris en charge
Remboursement de 50% du titre de transport

Qualifications

  • Très bonne connaissance et intérêt pour l'actualité du continent africain.
  • Créativité et intérêt marqué pour les nouvelles écritures journalistiques.
  • Connaissance poussée de Facebook / Instagram / YouTube.

Responsabilités

  • Recherche et proposition de sujets pour vidéos.
  • Curation de contenus, écriture de scripts.
  • Production de vidéos sur le terrain.
  • Coordination des tournages avec les pigistes locaux.

Connaissances

Connaissance de l'actualité africaine
Créativité
Connaissance des réseaux sociaux

Formation

Formation en école de journalisme ou de communication

Outils

MacBook Pro
Description du poste

Brut. est un média digital international d’actualité, d’enquêtes et de culture qui raconte le monde d’aujourd’hui. Médias d’actualité le plus suivi sur les réseaux sociaux en France et en Europe, Brut. touche chaque mois des millions de personnes et s’impose plus largement comme un média international majeur, présent en Inde et dans de nombreux pays d’Afrique.

Notre atout essentiel est la confiance que les gens ont dans les informations que nous partageons. Chaque jour, nos journalistes s’engagent à produire une information vérifiée, fiable et impartiale, afin de rendre accessibles à tous les grands enjeux et transformations de notre époque.

Pionnier du format vidéo digital, Brut. a su inventer un langage unique et continuer d’innover pour proposer de nouvelles manières de s’informer et de comprendre le monde.

Depuis septembre 2025, Brut fait partie du groupe CMA Media regroupant notamment BFM, RMC et la Tribune.

Depuis 4 ans maintenant, nous avons une forte présence en Afrique et notre équipe éditoriale travaille sur l’ensemble du continent. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e journaliste vidéo, spécialisé.e sur l’actualité africaine.

Missions
  • Recherche et proposition de sujets et d'angles sous lesquels les traiter.
  • Curation de contenus, écriture de scripts et production de stories ou vidéos.
  • Production de vidéos sur le terrain.
  • Participation aux conférences de rédaction de l’équipe.
  • Recherche et proposition de sujets et d'angles sous lesquels les traiter.
  • Production de vidéos sur le terrain de manière ponctuelle
  • Coordination des tournages avec les pigistes locaux
  • Développement de formats originaux courts principalement pour le format Reels d’Instagram et TikTok
  • Suivi des statistiques et des best practices
Profil recherché
  • Formation en école de journalisme ou de communication
  • Très bonne connaissance et intérêt pour l'actualité du continent africain
  • Créativité et intérêt marqué pour les nouvelles écritures journalistiques
  • Connaissance poussée de Facebook / Instagram / YouTube et des formats courts sur ces plateformes
Benefits

Chez Brut., le bien être de nos salariés est au cœur de l’expérience que nous souhaitons vous offrir en nous rejoignant.

Nous vous offrez :

  • Outils : MacBook Pro
  • Excellente mutuelle d’entreprise : Alan Premium, prise en charge à 90% par Brut.
  • Congé parental : congé parental étendu pour tous les nouveaux parents
  • Congés payés: 6 semaines/an
  • Ticket restaurant d’une valeur nominale de 10€/jour pris à charge à 50% par Brut.
  • Transport : remboursement à 50% de votre titre de transport (TGV Max, Pass Navigo...).

Brut. s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, d’une prétendue race, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou en situation de handicap.

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