Join our teams of enthusiasts CDD Gestionnaire RH FHX

CANAL+; Puteaux; Hybride; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de médias recherche un(e) gestionnaire administratif(ve) RH pour garantir la bonne gestion administrative des équipes. Vous aurez des responsabilités variées allant de l'accueil des nouveaux collaborateurs à la mise à jour des organigrammes. Ce poste requiert une première expérience en gestion administrative RH, des compétences en outils bureautiques et des qualités relationnelles. CDD à pourvoir dès Janvier 2026, avec possibilité de télétravail.

Qualifications

• Expérience en gestion administrative RH appréciée.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Capacités relationnelles essentielles.

Responsabilités

• Assurer la gestion administrative des équipes.
• Accompagner les dossiers administratifs des collaborateurs.
• Participer aux événements Tech.

Connaissances

Rigueur

Précision

Sens du service

Confidentialité

Qualités relationnelles

Travail en équipe

Formation

Première expérience en gestion administrative RH

Outils

Word

Excel

PowerPoint

SAP

Description du poste

Bienvenue chez CANAL ! Séries films documentaires émissions sports Ce qui nous tient à cœur cest de créer les meilleurs contenus et une expérience immersive pour nos millions dabonnés : émotions et sensations garanties! Et si vous passiez derrière l écran Vous trouverez forcément votre place parmi nos 9 000 passionnésdans le monde!Pourêtre au courantde nos dernières actualités nhésitez pas à nous suivre sur LinkedInet X!

Venez rejoindre notre bande de passionnés au sein dun environnement en pleine révolution vous intégrez notre équipe RH en charge de la Direction TECH composée de plus de 500 expertes et experts sans cesse à laffut de nouvelles innovations et toujours présents pour sentraider.

Votre mission dans cette bande de passionnés : assurer et garantir la gestion administrative des équipes et laccompagnement des collaborateurs.

Gestion administrative

• Accompagner le suivi administratif des dossiers collaborateurs en lien avec la RRH du pôle et lEquipe Paie et garantir la bonne tenue des échéances et des dossiers personnels de larrivée au départ du collaborateurs : contrats et avenants affiliation mutuelle certificat de travail saisies des variables de paie dans SAP traitement des arrêts maladies rédaction de courriers et attestations etc.
• Assurer la gestion administrative des départs et lenvoi des éléments de solde de tout compte
• Assurer la mise à jour des dossiers collaborateurs dans le SIRH
• Mettre à jour les organigrammes mensuellement
• Garantir la numérisation et larchivage des dossiers du personnel et des process

Suivi des collaborateurs

• Réaliser les communications dentrées / sorties et WelcomeIn dans notre intranet Groupe
• Réaliser laccueil et lintégration des nouveaux collaborateurs à loccasion d'un point de rencontre individuel
• Organiser le breakfast dintégration avec notre CTO et les nouveaux embauchés (3 à 4 chaque année)
• Mener les rendez-vous individuels pour les rapports détonnement et les exit interviews
• Être un interlocuteur de référence des collaborateurs pour les questions administratives

Projets et KPIs RH

• Assurer un suivi des indicateurs RH (tableaux de bord RH) et un rapport d'activité bimestriel
• Participer et relayer les grandes campagnes RH (entretiens annuels NAO revue de développement etc.)
• Participer à la convergence et aux synergies des pratiques RH avec l'ensemble des entités Tech du Groupe
• Participer aux événements Tech

Vous accompagner également nos deux alternantes RH dans le suivi de leurs sujets administratifs.

Formation

Vous disposez dune première expérience en gestion administrative RH.

Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques (Word Excel Powerpoint) une connaissance de SAP serait appréciée.

Rigueur et précision sens du service confidentialité et réactivité qualités relationnelles et travail en équipe sont les qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Vous aimez travailler en équipe et partager votre bonne humeur.

CDD à pourvoir dès Janvier 2026 en remplacement d'un congé maternité.

Poste basé à Puteaux avec 2 jours de télétravail.

Key Skills

Photography,Color Correction,Shot List,Adobe Photoshop,Photo Shoots,Youtube,Camera Movement,Cinematography,Audio Equipment,B-roll,Camera Operation,Final Cut Pro,Digital Media,Video production,Web Series

Employment Type : Contract

Experience : years

Vacancy : 1