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Une entreprise spécialisée dans les inventaires recherche des inventoristes pour rejoindre leurs équipes en Auvergne-Rhône-Alpes. Les missions se déroulent en dehors des heures d'ouverture des magasins, y compris le soir et la nuit. Un bon esprit d'équipe et des compétences en comptage sont essentiels. Le salaire est de 11,97 € de l'heure et des formations sont offertes tout au long du parcours.
Notre entreprise est spécialisée dans la réalisation d'inventaires pour les acteurs majeurs de la grande distribution et la distribution spécialisée (hypermarchés, supermarchés, grandes enseignes de sport, prêt-à-porter, parfumerie).
Pourquoi RGIS ? Nous travaillons avec les plus grandes enseignes de la distribution française (prêt-à-porter, bricolage, hypermarché, sport, parfumerie, etc). Vous ne connaissez peut‑être pas RGIS mais vous connaissez forcément nos clients. Venez découvrir leurs coulisses !
Nous proposons des missions en inventaire toute l'année. Nous travaillons en horaires décalés du lundi au vendredi. Les week‑ends vous appartiennent !
Vous êtes étudiant.e, indépendant.e, salarié.e à temps partiel, retraité.e ? Nous nous adaptons facilement à vos plannings. Ou vous êtes tout simplement à la recherche d'une entreprise qui vous laissera votre chance quel que soit votre parcours ? Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes.
Nous avons le goût du challenge et nos équipes aussi. Nous aimons nous surpasser, ensemble.
Nous ne connaissons pas la routine. Nous vous promettons que vous ne verrez pas le temps passer !
Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté.
Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes‑barre. L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place. L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable.
Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte.
Enfin, nous proposons aux inventeurs qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80 % de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes.