Intervenant social insertion F/H

France terre d'asile; Paris; Sur place; EUR 25 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle groupe

Carte restaurant 10€/jour travaillé (0

Résumé du poste

France terre d’asile recrute un(e) conseiller(ère) insertion en CDI à Paris. Poste à 39h/semaine avec prise en charge selon la CC France terre d’asile et un salaire brut annuel de 28 155 €.

Titulaire d’un Bac+2/Bac+3 dans le travail social, vous aurez pour mission l’accompagnement social et l’insertion des publics exilés. Vous accompagnerez les usagers dans leurs droits, l’accès à l’emploi et au logement, et vous contribuerez à l’élaboration de parcours individualisés en lien avec les

Qualifications

• Diplôme supérieur (Bac+2 ou Bac+3) dans les filières du travail social avec spécialisation insertion.
• Expérience d’au moins 2 ans à un poste équivalent.
• Savoir instaurer une relation et évaluer les besoins.
• Savoir concevoir et mettre en œuvre un projet individualisé.
• Savoir mener des entretiens et rédiger des écrits professionnels.
• Connaissances des obligations légales et réglementaires du secteur de l’asile.
• Connaissances des acteurs et publics du champ social et de l’asile.
• Connaissances des acteurs liés à l’emploi et au logement.

Responsabilités

• Accueillir les usagers et conduire des entretiens individuels.
• Évaluer les besoins et accompagner dans les démarches.
• Assurer l’installation dans le logement et visites à domicile.
• Informer sur les droits et accompagner dans les démarches administratives.
• Favoriser l’accès à la santé, à la formation, à l’emploi et au logement.
• Orienter les usagers vers les services et partenaires et favoriser l’autonomie.

Connaissances

Relation avec les usagers

Évaluation des besoins

Entretiens individuels

Rédaction d’écrits professionnels

Connaissances du secteur de l’asile

Connaissances du champ social et de l’

Formation

Bac+2 ou Bac+3 dans les filières du travail social

Description du poste

Temps de travail hebdomadaire : 39hr/semaine avec JRTT

Date de prise de poste souhaitée : 01/10/2026

Créée il y a plus de 50 ans, France terre d’asile défend les droits des personnes exilées à l’échelle nationale et européenne à travers des actions de plaidoyer et de sensibilisation. L’association accompagne les demandeurs d’asile, personnes réfugiées et mineurs non accompagnés en leur offrant accueil, hébergement et soutien dans leurs démarches administratives, sociales et d’intégration. Présente dans 10 régions et 60 villes, elle compte plus de 130 structures et a accompagné plus de 90 000 personnes en 2024.

Engagée pour un environnement de travail inclusif et durable, France terre d’asile encourage la diversité et l’égalité professionnelle et lutte contre toute forme de discrimination liée au genre, à l’origine ou à l’orientation sexuelle. Nous appliquons un accord handicap en faveur de l'insertion et du maintien en emploi des personnes en situation de handicap, ainsi qu'un accord Mobilité durable pour favoriser les déplacements écoresponsables.

La Direction de l’Innovation, des Partenariats et des Programmes transversaux (DIPP) pilote les programmes d’accompagnement sans hébergement des personnes réfugiées, notamment les programmes AGIR (Accompagnement global et individuel des réfugiés), déployés dans plusieurs départements en France. Elle conçoit des projets innovants pour répondre aux besoins des publics exilés et développe les partenariats de France terre d’asile à l’échelle nationale. Enfin, la DIPP assure également le pilotage du mécénat privé afin de soutenir ces initiatives.

France terre d'asile a ouvert le 1er janvier 2025 un nouveau programme intitulé RELAIS, visant à travailler l'insertion socioprofessionnelle des réfugiés BPI (bénéficiaires d'une protection internationale) en situation de grande vulnérabilité à Paris. Il vise particulièrement le raccrochage de ces publics vers les acteurs du réseau pour l'emploi et la réinsertion en emploi quand celle-ci est possible. Le projet vise une approche globale allant du repérage de ces publics, la remobilisation et l'accompagnement individuel, à la coordination avec l'ensemble des partenaires du territoire. 40 personnes, séparés en deux groupes de 20 personnes, participent au programme RELAIS. Chaque promotion comprend 6 mois d'accompagnement, dont 4 mois d'ateliers collectifs.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous accompagnez les usagers dans leurs démarches d’insertion, notamment en matière d’accès aux droits, à la formation, à l’emploi et au logement.

Accompagnement social et insertion

• Accueillir les usagers, conduire des entretiens individuels et évaluer leurs besoins ;
• Assurer l’installation dans le logement, réaliser les visites à domicile et accompagner la vie quotidienne ;
• Informer les usagers sur leurs droits et les accompagner dans leurs démarches administratives ;
• Favoriser l’accès à la santé, à la formation, à l’emploi, au logement et aux dispositifs de droit commun ;
• Orienter les usagers vers les services et partenaires adaptés et les accompagner vers l’autonomie.

Animation, suivi administratif et partenarial

• Concevoir et animer des ateliers, actions collectives et activités favorisant l’insertion ;
• Rédiger les écrits professionnels et renseigner les outils de suivi ;
• Développer et entretenir un réseau partenarial ;
• Assurer le suivi des situations et organiser les fins de prise en charge.

D’autres missions pourront être confiées en lien avec le poste.

CDI temps plein (39h/semaine) à pourvoir à partir du 01.10.26. Salaire de 28 155€ bruts annuels.

Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur (Bac+2 ou Bac+3) dans les filières du travail social, des sciences sociales ou sciences humaines avec une spécialisation dans l'insertion (titre conseiller Insertion professionnelle).

Expérience

Vous attestez d’une expérience professionnelle d’au moins deux ans à un poste équivalent.

Compétences

• Vous savez instaurer une relation avec une personne, analyser et évaluer ses besoins.
• Vous co-construisez et mettez en œuvre un projet individualisé.
• Vous êtes capable de mener des entretiens individuels et rédiger des écrits professionnels.
• Vous savez argumenter et convaincre un interlocuteur.
• Vous avez des connaissances sur les obligations légales et réglementaires du secteur de l’asile.
• Vous connaissez les enjeux, les acteurs et les publics du champ social et de l’asile.
• Vous connaissez enfin les acteurs liés à l'emploi, au logement ainsi que les relais du champ social.

Salaire ou indemnités

2346€ bruts mensuels selon Convention Collective France terre d’asile et expérience (complément Ségur inclus).

Mutuelle groupe, carte restaurant (10€ par jour travaillé, prise en charge à 60% par l’employeur), remboursement à 50% des transports en commun, 6 semaines de congés annuels, 16j/an de congés menstruels possibles,20 RTT/an.

• Déplacements professionnels à prévoir.
• Contacts fréquents avec les usagers.
• Télétravail occasionnel possible à partir de 4 mois d'ancienneté.
• Aménagements pouvant être envisagés selon l’accessibilité de l’établissement pour les personnes en situation de handicap.