Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

HOSPITALITE EN LANGEADOIS

Langeac

Sur place

EUR 21 000 - 27 000

Temps partiel

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

HOSPITALITE EN LANGEADOIS recherche un intervenant social à temps partiel (0,8 ETP, 24H30/semaine) pour le Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile de Langeac. CDI à 70% selon la convention CCN66, prise de poste début décembre 2026.

Sous la supervision du directeur et du chef de service, vous accueillerez les résidents, réaliserez l'accompagnement social et juridique, aiderez à l'utilisation de l'hébergement et participerez à des actions d'insertion et de travail en réseau local.

Qualifications

  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent - diplôme travail social indispensable
  • Permis de conduire indispensable

Responsabilités

  • Accueillir les résidents
  • Réaliser l'accompagnement individuel dans leurs démarches sociales et juridiques
  • Accompagner les résidents dans l'utilisation de leur hébergement
  • Participer à des actions socio-éducatives et d'information collective
  • Réaliser des visites à domicile et assurer le suivi des logements
  • Participer au développement du travail en réseau local
  • Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Connaissances

Permis de conduire
Démarches en ligne
Esprit d'équipe
Accompagnement social

Formation

Bac ou équivalent - diplôme travail social

Description du poste

Offre n° 214KLGD
Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

Le Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile de Langeac a été créé en 2001. Il est géré par l'Association Hospitalité en Langeadois. Il accueille 115 demandeurs d'asile hébergés dans des appartements en diffus dans Langeac. Les demandeurs d'asile sont composés à 50 % de personnes isolées et à 50 % de familles. L'équipe salariée se composede 9 personnes : 1 directeur, 1 chef de service, 5 référents sociaux (4,6 ETP), 1 secrétaire-comptable, 1 agent technique. Suite à un départ nous recherchons un intervenant social à temps partiel (0,8 ETP, soit 4 jours de travail par semaine) en contrat à durée indéterminé. L'Association HOSPITALITE EN LANGEADOISRecrute : 1 intervenant socialCDI à temps partiel (70%) Convention CCN66Prise de poste début décembre 2026Date finale de dépôt de candidature : le 11/10/2026Obligation : Permis de conduireMissions :Sous la responsabilité du directeur et du chef de service vous êtes chargé :vous serez en charge de :- Accueillir les résidents ,- Réaliser l'accompagnement individuel dans leurs démarches sociales et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA...,- Accompagner les résidents dans l'utilisation de leur hébergement- Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santé...),- Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretiendes logements,- Gérer la sortie du dispositif- Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local.Vous inscrirez votre action dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire et en lien avec un réseau d'acteurs du territoire.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 24H30/semaineTravail en journée
Salaire

  • Selon convention 66
Déplacements Déplacements: Ponctuels
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent- diplôme travail social Cette formation est indispensable
Compétences
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable
  • Orienter une personne vers des partenaires relais Cette compétence est indispensable
  • Mener des actions de suivi social spécifiques
  • Démarches en ligne
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur

6 à 9 salariés

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