Integration Engineer Senior / Implementation Engineer (SaaS B2B Retail) -

Leonar; Paris; Hybride; EUR 70 000 - 95 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 2 jours/semaine

Résumé du poste

Licorne Society recherche pour son client en pleine croissance un Senior Integration Engineer / Implementation Engineer (SaaS B2B Retail) à Paris et ses environs. Le poste est en CDI, en mode hybride avec 2 jours de télétravail par semaine et localisation à Clichy.

Vous installerez et configurerez les solutions, piloterez les projets d’intégration (PIM, DAM, BPM) et assurerez la maintenance des instances après mise en production, en lien étroit avec les équipes Customer Success et Engineering.

Qualifications

• 7–10 ans minimum d’expérience dans un rôle similaire ou en ESN
• La connaissance de l’environnement retail est un plus

Responsabilités

• Qualifier les actions de configuration et spécifier les développements nécessaires pour répondre aux besoins des projets
• Consolider et transmettre les éléments de chiffrage aux équipes Customer Success
• Analyser les anomalies en recette ou incidents et les résoudre durablement

Connaissances

Intégration de systèmes

Workflow BPM

HTML/JS/CSS notions

Capacité à basculer produit/projet

Transmission technique

Outils

MDM/PIM

Description du poste

Licorne Society a été missionné par une entreprise en pleine croissance pour les aider à trouver leur Integration Engineer Senior / Implementation Engineer (SaaS B2B Retail)

A Propos De L'entreprise

L'entreprise est le leader Français de la transformation digitale de la communication retail.

Grâce à sa connaissance historique du secteur de la grande distribution et à ses solutions logicielles dédiées, ils permettent aux grandes enseignes de produire à grande échelle des offres personnalisables et omnicanales.

L'entreprise est la référence incontournable du secteur de la communication retail. En plaçant la structuration de la data commerciale au coeur de son métier.

Mission Générale

Le/la Senior integrator est garant(e) du bon fonctionnement des instances dans le contexte d’utilisation des clients pour lesquels il/elle intervient.

En phase de set-up, le/la Senior integrator est en charge de l’installation des solutions en réalisant les actions de configuration et en pilotant les projets d’interface avec les SI de nos clients (PIM, DAM, etc..).

En phase de run, le/la Senior integrator est garant(e) du bon fonctionnement des instances et de leur maintenance (montée de version et évolutions mineures). En tant que référent(e) technique vis-à-vis des équipes Customer Success, le/la Lead integrator fait l’interface avec les autres équipes techniques mobilisées (Engineering, Delivery, etc..).

Analyse

Responsabilités principales :

• Dans le cadre des projets de set-up ou des demandes d’évolution transmises par les équipes Customer Success, le/la Senior integrator qualifie les actions de configuration et spécifie les développements nécessaires pour répondre aux besoins.
• A ce titre, il/elle consolide et transmet aux équipes Customer Success les éléments de chiffrage.
• En cas d’anomalie en recette ou d’incident de production, il/elle met en place une démarche d’analyse rigoureuse pour identifier la cause du problème et le résoudre durablement.

Rigueur

• A chaque étape (spécification, réalisation, recette) le/la Senior intégrator doit être attentif(ve) aux moindres détails pour garantir à nos clients des livrables de qualité.
• Il/elle ne doit pas hésiter à challenger les besoins et à guider les équipes Customer Success pour trouver les bons compromis.

Profil Recherché

• 7-10 ans minimum d’expérience dans un rôle similaire ou au sein d’une ESN, d’un éditeur de solutions ERP, …
• La connaissance de l’environnement du retail est un plus

Compétences Techniques

• Expérience sur des projets d’implémentation de solutions orientées base de données (type MDM/PIM) et/ou de workflow
• (type BPM)
• Notions d’HTML, JavaScript, CSS
• Capacité à switcher entre le mode produit et le mode projet
• Forte capacité à comprendre les sujets techniques afin de bien les transmettre aux équipes

Compétences Personnelles Et Interpersonnelles

• Capacité à encadrer une équipe
• Prise d’initiative
• Gestion efficace du temps de travail
• Gestion des priorités
• Communication & aisance relationnelle

Informations complémentaires

• Localisation : Clichy
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Contrat : CDI