Ingénieur Travaux (H/F)

Centre Hospitalier Simone Veil de Blois; Blois; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recherche un ingénieur travaux pour assurer la maîtrise d’ouvrage et la conduite d’opérations sur le patrimoine immobilier.

Poste basé au sein de l’établissement, CDI ou mutation dans le cadre de la FPH, avec déplacement sur les différents sites et travail du lundi au vendredi en journée.

Qualifications

• Expérience en maîtrise d’ouvrage ou maîtrise d’œuvre souhaitée.
• Connaissance du bâtiment tous corps d’état.
• Connaissance de la réglementation ERP et établissement de santé.
• Code de la commande publique.
• Gestion de projet.
• Analyse technique et économique.
• Coordination d’acteurs multiples.
• Rédaction de documents techniques.

Responsabilités

• Contribue à la gestion technique, administrative et financière des opérations de travaux.
• Garantit les délais, les coûts et la qualité.
• Veille au respect des exigences réglementaires propres au milieu hospitalier.
• Intervient sur l’ensemble du patrimoine immobilier de l’établissement.

Connaissances

Conduite d’opérations

Gestion de projet

Coordination d’acteurs

Analyse technique

Analyse économique

Rédaction de documents techniques

Connaissance ERP et établissements de

Code de la commande publique

Travail en équipe

Sens du service public

Formation

Diplôme d’ingénieur

Description du poste

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) ingénieur(e) travaux.

Au sein de la Direction des Services Techniques et des Travaux, le pôle Travaux assure la programmation, le suivi et la réalisation des opérations de travaux sur l’ensemble du patrimoine immobilier de l’établissement.

L’ingénieur hospitalier contribue à la gestion technique, administrative et financière des opérations de travaux, en garantissant le respect des délais, des couts, de la qualité et des exigences réglementaires propres au milieu hospitalier.

---------

Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement).

Vous travaillez sur la base d'un forfait cadre du lundi au vendredi en journée.

Poste basé au sein de l’établissement, possible intervention sur le GHT Santé 41 : Déplacements sur les différents sites

---------

Les petits + du CH Blois : formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.

---------

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d’Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.

Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c’est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher (Accueil - GHT Santé 41).

Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l’Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d’un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires…).

Notre projet d'établissement en vidéo : Cliquez ici

---------

Le Loir-et-Cher, au cœur de la région Centre-Val de Loire, c’est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l’humanité par l’UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l’abri du tumulte des grandes métropoles https://loiretcher-attractivite.com/

Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher.

---------

Diplôme ou titre :

• Diplôme d’ingénieur
• Permis B - REQUIS

Formation – Expérience :

• Expérience souhaitée en maîtrise d’ouvrage ou maîtrise d’œuvre

Savoir-faire :

• Connaissance du bâtiment tous corps d’état
• Maitrise de la conduite d’opérations
• Connaissance de la réglementation ERP et établissement de santé
• Code de la commande publique
• Gestion de projet
• Analyse technique et économique
• Coordination d’acteurs multiples
• Rédaction de documents techniques

Savoir-être :

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Savoir entretenir et / ou s'intégrer dans un réseau professionnel
• Capacité d’adaptation en environnement hospitalier
• Sens du service public
• Organisation, méthodologie
• Respect des valeurs du Service Public (exemplarité, loyauté, neutralité)