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Groupe industriel familial international recherche un Technico-commercial pour la région Sud-Ouest en CDI cadre, avec une base home office autour de Toulouse, Bordeaux ou équivalent. Vous porterez des solutions techniques auprès d'interlocuteurs ingénieurs et développerez le portefeuille clients.
Vous avez au moins 10 ans d'expérience en vente technique B2B et une appétence pour les solutions mécatroniques.
Groupe industriel familial international | CDI, statut cadre | Home office (Toulouse, Bordeaux ou équivalent)
Vous avez une expérience solide en vente technique B2B et l'envie de développer un territoire à fort potentiel ? Vous aimez porter des solutions techniques exigeantes auprès d'interlocuteurs ingénieurs ? Ce poste est fait pour vous.
Notre client, groupe industriel familial international, recherche son futur Technico-commercial pour la région Sud-Ouest, dans le cadre d'un remplacement avec période de transition organisée aux côtés du titulaire actuel.
Ce groupe familial, indépendant et financièrement solide, est un leader technologique reconnu dans son domaine, avec plusieurs milliers de collaborateurs et plusieurs centaines de millions d'euros de chiffre d'affaires à l'échelle internationale. Ses solutions techniques de haute précision équipent les constructeurs de machines et les acteurs de l'industrie high-tech les plus exigeants, de l'aéronautique au nucléaire.
En France, une équipe à taille humaine d'une quinzaine de personnes porte le développement commercial du groupe, avec le soutien d'ingénieurs d'application et de business developers dédiés.
Cette recherche est confiée en exclusivité au cabinet ACUMEN RH, spécialisé dans les secteurs de l'industrie et de l'ingénierie. Le nom du client vous sera communiqué lors du premier échange
Vous prenez en charge le développement commercial de la région Sud-Ouest, avec un double objectif : faire grandir un portefeuille de clients existant, et conquérir de nouveaux comptes sur un marché élargi.
Selon votre appétence, vous pourrez évoluer vers un rôle de référent national sur une gamme, une application ou un secteur, au sein d'une organisation commerciale en pleine structuration
Un premier échange téléphonique avec ACUMEN RH permet de faire connaissance et de clarifier vos attentes, y compris sur les conditions du poste. Les candidats retenus rencontrent ensuite notre client en deux étapes au maximum : un ou deux entretiens en visioconférence, puis un entretien final en présentiel.