Ingénieur réseaux h/f

IS@TALENT

Paris

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

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Résumé du poste

Une entreprise française de prestige à Paris cherche un Ingénieur réseaux. Ce rôle requiert 6 à 10 ans d'expérience en IT retail, avec un bon niveau d'anglais. Vous serez responsable de la performance et de la sécurité des systèmes, et participerez aux projets d’amélioration continue. Poste basé sur site, sans télétravail.

Qualifications

  • 6 à 10 ans d’expérience dans une fonction similaire.
  • Expérience dans un environnement multiculturel.
  • Anglais courant à l’oral et à l’écrit.

Responsabilités

  • Assurer la performance et la sécurité des systèmes d'information.
  • Déployer de nouvelles solutions techniques.
  • Support de niveau 2 et 3 auprès des utilisateurs.

Connaissances

Autonomie
Assertivité
Organisation

Outils

Microsoft
Linux
PowerShell

Description du poste

Join to apply for the Ingénieur réseaux h/f role at IS@TALENT.

Overview

✨ Une entreprise française de prestige, basée à Paris, qui incarne pleinement des valeurs fortes :
🔹 Indépendance,
🔹 Ouverture d’esprit,
🔹 et une véritable culture de l’excellence.

💻 Sa DSI est portée par une équipe dynamique de 20 talents, soudée, stable et motivée. Un environnement où les projets sont à la fois stimulants et porteurs de sens. 🌍 Dans un cadre multiculturel, les échanges se font au quotidien avec les utilisateurs du siège, les bureaux à l'international et les prestataires — un terrain d’expression riche et stimulant pour les profils en quête de challenges concrets.

Ce poste à forte dimension réseau, système et projet vous place au cœur des infrastructures IT. 🎯 Votre rôle : assurer la performance, la stabilité et la sécurité des systèmes d'information en garantissant la disponibilité et l’évolution des outils, logiciels et infrastructures de communication.

Vous contribuez activement aux projets d’amélioration continue en déployant de nouvelles solutions techniques dans une démarche de qualité et de productivité.

Activités principales
  • Administration des services : AD, DNS, DHCP, GPO, fichiers, PKI, Radius
  • Supervision des infrastructures : serveurs, switches, firewalls, réseaux Wi‑Fi
  • Support de niveau 2 et 3 auprès des utilisateurs (Active Directory, Office 365…)
  • Gestion de la console d’administration Microsoft 365
  • Suivi des performances systèmes (monitoring, tuning, alertes)
  • Maintenance évolutive et corrective des matériels et logiciels
  • Participation aux projets d’ouverture de comptoirs (réseaux, vidéosurveillance…)
  • Contribution à l’intégration de nouvelles solutions techniques
  • Rédaction des cahiers des charges dans le cadre de nouveaux projets

📌 Liste non exhaustive, évolutive selon les priorités et les besoins du service.

Votre profil

🎯 Vous justifiez de 6 à 10 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement acquise dans un environnement multiculturel. Vous avez évolué avec succès dans le secteur IT retail ou dans un réseau de distribution international, où vous avez su gérer des problématiques complexes à l’échelle multi-sites. 🌍 L’anglais courant, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable pour ce poste aux interactions internationales.

📍 Poste basé sur site (pas de télétravail). Déplacements ponctuels à l'étranger.

Compétences techniques recherchées
  • Solide expérience en environnement IT retail ou distribution multi-pays
  • Très bonne maîtrise des technologies Microsoft : Windows Server, Windows 11, O365, Cloud
  • Connaissances Linux
  • Expertise réseau : Fortinet, SD‑WAN, VPN, Wi‑Fi
  • Compétences en sécurité : EDR, Monitoring, Proxy, MDM, MFA
  • Capacité à développer ou maintenir des scripts (la maîtrise de PowerShell est un vrai plus)
  • La connaissance de Microsoft Azure Infrastructure est un atout majeur
Compétences comportementales attendues
  • Autonomie et persévérance, vous savez avancer avec efficacité même en contexte incertain
  • Assertivité, pour défendre vos idées tout en maintenant une communication respectueuse
  • Souplesse dans la prise de décision et capacité à ajuster votre posture selon les enjeux
  • Esprit d’équipe, notamment dans une logique de back-up et de soutien mutuel
  • Organisation, gestion des priorités et réactivité face aux urgencesÉcoute active et bonne gestion des émotions, essentielles dans un environnement exigeant
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