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Ingeliance à Poitiers recherche un Responsable Qualité Projet pour garantir la qualité du produit et des prestations. Vous participerez aux revues, émietterez les livrables qualité et assurerez le suivi des jalons critiques.
Vous assurerez la conformité et l'état de configuration, gérerez les Fiches d'Anomalie et les dérogations, et piloterez les actions correctives. Maîtrise EN 9100/ISO 9001 exigée, Bac+5 et 5 ans dans l'aéronautique.
Rattaché(e) au Directeur Qualité / Responsable Qualité Projet, vous garantissez la maîtrise de la qualité du produit et des prestations de service.
Vos missions principales seront les suivantes :
Participer activement aux revues de développement et de production.
Émettre l'ensemble des livrables Qualité requis pour chaque jalon/revue.
Préparer et réaliser les points clés (jalons critiques du projet).
Garantir la conformité et l'état de configuration des produits livrés.
Gérer les Fiches d'Anomalie (FA) ainsi que les demandes de dérogation émises.
Piloter le traitement des actions curatives et assurer le suivi rigoureux des actions correctives.
Veiller au respect et à l'application du Système de Management de la Qualité et de l'Environnement (processus, procédures, PAQ, etc.).
Déployer et animer les outils et méthodes Qualité au quotidien.
Formation : Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) ou équivalent universitaire en Qualité, Matériaux, Mécanique ou Génie Industrial/Aéronautique.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience avérée dans le secteur de l'Aviation / Aéronautique, vous permettant d'apporter une réelle expertise métier dès votre prise de poste.
Solide expérience industrielle dans un environnement certifié EN 9100 / ISO 9001.
Compétences Techniques :
Bonne compréhension des produits et procédés de fabrication industriels.
Maîtrise des méthodes et outils Qualité (APQP, PPAP, 8D, AMDEC, 5P, QRQC...).
Connaissance pratique des SMQE (Plans d'Assurance Qualité, procédures, etc.).
Langues : Anglais opérationnel (écrit et oral requis pour les échanges clients et la documentation technique).
Un parcours d’intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
Une prime estivale qui fait du bien au moral !
Entretien avec un recruteur
Entretien avec un pilote de pôle
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