Ingénieur industrialisation H/F

CRIT INTERIM; Chenôve; Hybride; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle située à Chenôve recherche un Ingénieur industrialisation H/F. Vous serez chargé(e) d'accompagner le passage des produits du développement à la production, en supervisant les qualifications et en formant les équipes. Avec un diplôme d'ingénieur et au moins 3 ans d'expérience, vous maîtrisez les procédés industriels et pratiquez l'amélioration continue. Ce poste offre une rémunération attractive, des horaires flexibles et la possibilité de télétravail après intégration.

Prestations

13ème mois

Intéressement et primes

Congés payés et RTT

Couverture santé avantageuse

Restauration collective subventionnée

Mobilité douce

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent.
• Expérience de 3 ans minimum dans l'industrialisation.
• Maîtrise des procédés de fabrication et validation.

Responsabilités

• Accompagner le passage des produits du développement à la production.
• Préparer la documentation pour la production.
• Former les équipes et suivre les indicateurs de performance.

Connaissances

Industrialisation

Gestion de projets

Anglais professionnel

Amélioration continue

Outils numériques

Formation

Diplôme d'ingénieur

Outils

SAP

Pack Office

Description du poste

Ingénieur industrialisation H/F 21 - Chenôve

Offre n° 201PFPL – Ingénieur industrialisation H/F

Votre mission :

• Rattaché(e) au Responsable Développement Procédés et Industrialisation, vous accompagnez le passage des produits du développement à la production et les évolutions des procédés existants.
• Industrialisation et lancement de nouveaux produits : Préparer la documentation et les instructions pour la production.
• Superviser les lots de qualification et les premiers lots commerciaux.
• Former les équipes et suivre les indicateurs de performance.
• Apporter votre expertise pour résoudre les problèmes et améliorer les procédés.
• Évolutions procédés sur produits existants : Mettre en œuvre les modifications nécessaires pour optimiser ou adapter les produits en production.
• Projets équipements : Définir les besoins et cahiers des charges avec les équipes techniques.
• Suivre les essais, qualifications et former les utilisateurs sur les nouveaux équipements.
• Transferts et industrialisation de futurs produits : Accompagner les développements et transferts industriels pour garantir la production.
• Veille technologique : Identifier et partager les solutions et innovations pertinentes pour l'équipe.

Profil recherché

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur à dominante technique/scientifique (ou parcours équivalent acquis par l'expérience).
• Expérience confirmée (3 ans minimum) dans une fonction d'industrialisation, idéalement acquise dans un environnement industriel exigeant (ex. : pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, automobile, aéronautique...).
• Solide maîtrise de l'industrialisation et de la validation de procédés de fabrication, ainsi que de l'amélioration continue. La pratique de procédés de type mélange, enduction, découpe (converting), packaging primaire/secondaire est un atout.
• Compétences en gestion de projets ; connaissance des référentiels qualité (BPF, cGMP) et pratiques Lean appréciées.
• Anglais professionnel (échanges techniques oraux et rédaction de documentation).
• Aisance avec les outils numériques (Pack Office, ERP de type SAP).
• Proactivité, autonomie, bon sens de l'organisation, curiosité, appréciation du travail en équipe.

Conditions et avantages

• Organisation en horaires de journée, avec une certaine flexibilité.
• Rémunération attractive selon profil et expérience, complétée par un 13ème mois.
• Intéressement et primes (mobilité, énergie, etc.).
• 5 semaines de congés payés + jours de repos supplémentaires (RTT).
• Télétravail envisageable 1 jour par semaine après intégration, sous réserve des besoins de l'activité.
• Couverture santé avantageuse avec une prise en charge significative par l'employeur.
• Restauration collective subventionnée.
• Mise à disposition de solutions de mobilité douce (vélo de fonction).
• Accès aux avantages du CSE.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois.

Poste ouvert immédiatement.