Ingénieur étude et conception Algorithmes C2 F/H

MBDA; Le Plessis-Robinson; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant d’entreprise

Épargne salariale

Mutuelle et prévoyance

Résumé du poste

MBDA, leader en systèmes de défense, propose un poste dans la division Weapon System Design, département Algorithmes Systèmes d'Armes sur le site du Plessis-Robinson (92). Vous intégrez une équipe d'une dizaine de personnes et participez à la livraison de solutions algorithmiques pour les systèmes d'armes MBDA, en interaction avec de nombreux services internes.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac+5), vous apportez des bases solides en mathématiques appliquées et en algorithmie, avec des

Qualifications

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac+5) ou équivalent.
• Solides bases en mathématiques appliquées et en algorithmie.
• Compétences en programmation orientée objet.
• Connaissances en IA (Machine Learning, Deep Reinforcement Learning) souhaitées.

Responsabilités

• Conduire des activités de R&D interne sur des sujets IA.
• Capturer les besoins projet et les formaliser dans l’outil de gestion des exigences.
• Décliner les besoins en exigences algorithmiques (classiques ou IA).
• Répondre aux faits techniques et réaliser la Validation et Vérification.
• Collaborer avec de nombreux métiers pour livrer les algorithmes adaptés.

Connaissances

Machine Learning

Deep reinforcement learning

Algorithm design

Graph theory

Game theory

OO programming

Formation

Ingénieur Bac+5

Description du poste

Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l’innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau.

Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d’entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.

Au sein de la division Weapon System Design (Direction Engineering), vous intégrez le département Algorithmes Systèmes d'Armes sur notre site du Plessis-Robinson (92).

Ce poste vous permet, de poursuivre votre montée en compétence dans le domaine des algorithmes actuels et futurs (IA) déployés dans nos C2 Air Defense, en assurant la livraison des solutions algorithmiques intégrant les systèmes d’armes MBDA. En interaction avec de nombreux services internes, vos missions sont clés pour la réussite des projets.

Au sein du département Algorithmes Systèmes d’Armes, vous êtes intégré à l'équipe C2 Air Defense, composé d’une dizaine de personnes.

Vos Principales Missions Seront Les Suivantes

• Contribution à un lot d’activités de R&D interne, recouvrant des sujets de machine learning voire de deep reinforcement learning,
• Interactions avec les projets, pour la capture du besoin, formalisation dans l’outil de gestion des exigences,
• Déclinaison du besoin en exigences d’algorithmiques (Classiques ou à base de technologies d’IA),
• Réponse aux faits techniques,
• Validation et Vérification, via l’analyse de scénarios opérationnels et la vérification de l’adéquation des algorithmes aux besoin.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac+5) ou équivalent, vous possédez de solides bases techniques en mathématiques appliquées, en algorithmie (notamment en théorie des graphes et théorie des jeux).

Idéalement, vous avez des compétences en programmation orientée objet et dans divers domaines d’IA (Machine Learning, Recherche Opérationnelle).

Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l’IGI n°1300 du 09 août 2021.

• Missions présentant des défis techniques variés
• Projets de haute technologie dans un domaine stratégique pour la Défense nationale
• Visibilité transverse sur les programmes, en lien avec de nombreux métiers (logiciel, système, validation)
• Perspectives d’évolution vers des fonctions de pilotage technique ou d’architecture

Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).

De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne.