Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
CNR recherche un Ingénieur Confirmé (F/H) en CDI à Lyon 4 pour piloter et livrer des projets hydroélectriques complexes. Vous garantissez la qualité technique, coordonnez les équipes internes et les prestataires, et assurez le suivi des contrats et des ressources.
Profil bac+5 en électricité, 15 ans d\'expérience, expertise électromécanique, connaissance Balance of Plant, anglais opérationnel. Déplacements réguliers en France et occasionnels à l\'international.
Nous recherchons pour la Direction Ingénierie Maintenance Projets notre futur.e :
Vos missions principales seront :
Rattaché.e au Responsable de Département, vous allez intégrer une équipe de 19 personnes.
Description du profil :
Votre profil : De formation Bac+5 en électricité, vous justifiez d’au moins 15 ans d’expérience dans des projets de construction ou de réhabilitation de grands ouvrages hydroélectriques. Vous disposez d’une solide expertise des équipements électromécaniques, notamment des alternateurs et de leurs systèmes d’excitation. Des connaissances en systèmes d’évacuation d’énergie et en systèmes auxiliaires (Balance of Plant) sont appréciées. Vous maîtrisez le pilotage de projets techniques complexes, la coordination des sous-traitants, la gestion des interfaces et le suivi des contrats de travaux. Une expérience en ingénierie ou en conception générale de centrales hydroélectriques constitue un atout, de même qu’une connaissance des missions de maîtrise d’œuvre et d’assistance à maîtrise d’ouvrage, en construction neuve comme en réhabilitation. Autonome, rigoureux·se et organisé·e, vous savez gérer plusieurs projets en parallèle et travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire. Votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles vous permettent de collaborer avec des interlocuteurs variés et de produire des livrables techniques de qualité. Vous disposez d’un bon niveau d’anglais pour évoluer dans un contexte international. La maîtrise de l’espagnol constitue un atout supplémentaire. Des déplacements réguliers en France et occasionnels à l’international sont à prévoir. Le permis B est obligatoire.
Vous serez dans un premier temps contacté.e par l’équipe recrutement, puis rencontré.e pour un entretien RH et enfin un entretien métier avec le manager.
CNR favorise la diversité, l’inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversitédepuis 2014 qui témoigne de notre engagement. Nous sommes aussi engagés dans la démarche du Recrutement Circulaire, une approche innovante et responsable du recrutement.
Ce poste est ouvert à toutes et à tous.