Ingénieur commercial IT - Infrastructure H/F

QUADRIA; Marseille; Hybride; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Tickets restaurant

Mutuelle à 100% prise en charge

Accès au Plan Epargne Entreprise

Résumé du poste

Une société de services numériques recherche un Ingénieur commercial IT pour commercialiser des solutions innovantes en cyber résilience. Vous devez avoir une expérience en vente BtoB de solutions IT et être à l'aise avec les défis. Un salaire compétitif ainsi que divers avantages comme des tickets restaurant et un véhicule professionnel sont offerts.

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum dans la vente BtoB de solutions IT.
• Bonne connaissance du tissu économique de la région.
• Rigueur et désir de relever des défis.

Responsabilités

• Commercialisation de solutions axées sur la cyber résilience.
• Analyse des enjeux IT et Sécurité des SI.
• Prospection et suivi de comptes.

Connaissances

Vente BtoB

Connaissance des solutions IT

Gestion des challenges

Compétences relationnelles

Description du poste

Ingénieur commercial IT - Infrastructure H/F

QUADRIA Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France

Envie d’intégrer une entreprise experte et ambitieuse ? Rejoignez Heliaq!

Qui sommes-nous ?

Heliaq est une Entreprise de Services du Numérique française dédiée aux solutions Digital Workplace - Infrastructures – Cloud-CyberSécurité, prestataire de services d’intégration-déploiement, de services managés et hébergés et partenaire privilégié des acteurs leaders sur le marché de l’IT.

Heliaq a pour ambition l'accompagnement des sociétés et collectivités dans leur transformation numérique afin de répondre aux besoins complexes de ses clients. Une société dynamique en pleine expansion et reconnue pour ses expertises !

Nous nous engageons à fournir des produits et services de qualité supérieure qui permettent à nos clients de prospérer dans un monde numérique en constante évolution. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation, la collaboration et l'excellence, et nous recherchons des talents exceptionnels pour rejoindre notre équipe !

• 27 agences au national
• Près de 750 collaborateurs en France
• Plus de 60 ans d'histoire et d'expertise

Heliaq s’est engagé à partir de 2009 à agir dans le sens des principes du développement durable. Depuis 2014, notre démarche RSE s’est progressivement structurée à tous les niveaux de la société et à tous les stades de notre chaîne de valeur.

Notre objectif est de promouvoir une culture d’entreprise où l’excellence environnementale, sociale et sociétale va de soi. L’objectif est double : satisfaire l’exigence de nos clients en matière sociétale et environnementale, et réunir les conditions de l’accomplissement personnel de chacun de nos collaborateurs.

Votre profil

• Vous possédez une expérience de 3 ans minimum dans la vente BtoB de solutions IT d’infrastructures et/ou de services.
• Vous disposez d'une bonne connaissance du tissu économique de la région.
• Vous aimez les métiers répondant aux enjeux d’innovations.
• Vous êtes rigoureux et vous aimez les challenges

Responsabilités

• Commercialisation de solutions et de services innovants axés sur les enjeux de cyber résilience, sur la réalisation d’environnements DataCentre on-premise, et d\'hébergement de solutions Cloud.
• Identification et analyse des enjeux IT et Sécurité des SI de vos clients, élaboration des solutions et des prestations associées présentes dans le portefeuille de nos solutions.
• Prospection et suivi de comptes pour le développement de vos activités avec l'appui de véhicules de marché (centrales d\'achats pour le secteur public).

Autres informations

• Véhicule de fonction dédié, Carte Carburant et péages
• Tickets restaurant : 8€ avec 60% de prise en charge par l\'employeur
• Durée du travail : 36H30 avec 9,5 jours de RTT
• 1 jour de télétravail par semaine
• Mutuelle (prise en charge à 100% de l’employeur sur la formule individuelle)
• Accès au Plan Epargne Entreprise

Dans le cadre de notre engagement dans la lutte contre toute forme de discrimination dans l’emploi, nous ne recrutons que des compétences et des aptitudes professionnelles. Le savoir être, la capacité à représenter notre entreprise et nos valeurs sont importants pour nous. Nous participons également chaque jour à promouvoir la diversité et agissons pour l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, les jeunes, les seniors, les personnes en situation de handicap…