Offre n° 200XVFL
Ingénieur commercial H/F (H/F)
Vous serez chargé(e) de :
- Prospector activement le territoire (Manche - 50) : identifier les entreprises locales qui peuvent bénéficier d'une solution plus performante ou d'un meilleur accompagnement
- Qualifier les besoins clients : comprendre leur environnement technique, les usages, les contraintes (multi-sites, flux d'appels, Wi‑Fi public, etc.)
- Construire et défendre des solutions sur mesure : élaborer les offres, les argumenter et les présenter en lien avec l'équipe technique
- Négocier et conclure les ventes : défendre la valeur du service local face aux offres standardisées des grands opérateurs
- Fidéliser et développer votre portefeuille : assurer un suivi régulier, identifier les extensions possibles (Wi‑Fi, visio, sécurité), et entretenir le relationnel dans la durée
- Contribuer à la stratégie commerciale : participer aux réunions du lundi, partager vos retours terrain, vos idées et vos opportunités
Ce poste est fait pour vous si vous avez :
- Au moins 3 à 5 ans d'expérience en vente BtoB terrain, idéalement dans les télécoms, l'IT, les solutions techniques ou un univers à cycle moyen
- Une connaissance du marché des télécoms/IT/bureautique
- Déjà géré un secteur en autonomie et êtes capable de structurer votre prospection
- Une capacité à créer des synergies avec les informaticiens locaux (prescripteurs, apporteurs d'affaires)
- La possession d'un permis B en cours de validité pour assurer les déplacements professionnels
Ce que propose l'entreprise
- Une culture indépendante où l'esprit d'équipe prime
- Une direction accessible, à l'écoute, qui valorise les idées du terrain
- Une communication fluide et respectueuse, sans micro‑management
- Des locaux neufs, une ambiance conviviale et des événements collectifs réguliers
- Des réunions d'équipe hebdomadaires pour garder le lien sans alourdir la charge
Un poste et des conditions attractives
- Autonomie totale sur le secteur confié, avec un vrai pouvoir de décision
- Rémunération évolutive : fixe entre 30 000 € et 40 000 € selon profil + variable mensuel déplafonné (environ 1 400 € mensuel)
- Incentives trimestriels et primes liées à des objectifs qualitatifs
- Véhicule de service, téléphone, ordinateur, mutuelle (50 % prise en charge)
- Statut cadre au forfait jours - CDI à temps plein
Processus de recrutement
- Entretien visio avec Margaux, recruteuse
- Rencontre sur site avec la direction commerciale
- Échange final sur site avec la direction générale
Type de contrat
CDI à temps plein, 35 h/semaine, travail en journée
Salaire
- Salaire brut annuel : 46 000 € à 56 000 € sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience :
- 3 ans – indispensable
- Permis B – indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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