Infirmière de coordination SAD (IDEC) H/F

Pôle gérontologique Léopold Bellan de Magnanville - Service autonomie; Magnanville; Sur place; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Pôle Domicile du site de Magnanville recrute un(e) infirmier(e) de Coordination en CDI temps plein pour superviser le service de soins infirmiers à domicile (SAD) et coordonner les équipes soignantes auprès des personnes âgées en perte d'autonomie.

Rattaché(e) au cadre du Pôle Domicile, vous assurez un rôle central dans la coordination, la qualité et la sécurité des soins à domicile, en binôme avec une autre IDEC.

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier requis.
• Expérience en coordination ou gestion d'équipe souhaitée.
• Connaissance des protocoles qualité et sécurité des soins.

Responsabilités

• Coordonner les équipes intervenant à domicile et assurer la continuité des soins.
• Évaluer les besoins des bénéficiaires lors des admissions et réévaluations en VAD (ventilation à domicile).
• Gérer les admissions et les sorties, organiser les plannings et les actions de formation.

Connaissances

Coordination d'équipe

Gestion planning

Relation bénéficiaires

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Le Pôle Domicile du site de Magnanville recherche un(e) infirmier(e) de Coordination temps plein, en CDI pour son service de soins infirmiers à domicile (SAD) d'une capacité de 180 places. Rattaché(e) au cadre du Pôle Domicile, et en binôme avec une autre IDEC, vous assurez un rôle central de coordination des équipes soignantes pour la prise en charge à domicile de personnes âgées en perte d'autonomie.

Les missions principales sont les suivantes:

Coordination et suivi des prises en charge

• Évaluer les besoins des bénéficiaires lors des admissions et réévaluations en VAD
• Élaborer, mettre en œuvre et actualiser les projets individualisés.
• Organiser et coordonner les interventions à domicile.
• Garantir la continuité, la sécurité et la qualité des soins.
• Assurer la coordination avec les médecins, professionnels libéraux, établissements sanitaires et médico-sociaux et partenaires du territoire.
• Remplacer ponctuellement un soignant au domicile des bénéficiaires
• Être l’interlocuteur privilégié des bénéficiaires, familles et aidants.

Management et animation des équipes

• Encadrer, accompagner et soutenir les équipes intervenant à domicile.
• Organiser les plannings et gérer les absences, selon les délégations définies.
• Participer au recrutement, à l’intégration et à l’accompagnement des nouveaux professionnels.
• Identifier les besoins en formation et contribuer au développement des compétences.
• Animer les réunions et temps d’échanges professionnels.

Qualité, sécurité et gestion des risques

• Veiller au respect des protocoles, procédures et bonnes pratiques.
• Participer à la démarche qualité et à la préparation des évaluations/certification.
• Prévenir et suivre les situations à risque : chutes, infections, maltraitance, événements indésirables, etc.
• Participer à la mise en œuvre et au suivi des actions d’amélioration.

Gestion administrative et traçabilité

• Participer aux admissions et sorties.
• Veiller à la qualité et à la traçabilité des dossiers et transmissions.
• Participer au suivi des indicateurs et tableaux de bord du service.
• Veiller au respect du cadre réglementaire applicable au SAD.