Infirmière de coordination SAD (IDEC)

Résidence Médicalisée pour personnes âgée Léopold Bellan Bois Colombes; Magnanville; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant d'entreprise

Mutuelle à 60 %

Avantages CSE

Transport mobilité durable pris enen

Résumé du poste

Poste d’Infirmier(ère) de Coordination à Magnanville, CDI à temps plein au service de soins infirmiers à domicile (SAD) de 180 places. Vous coordonnez les équipes soignantes, élaborez les projets individualisés et assurez la continuité des soins en lien avec les médecins et partenaires du territoire.

Profil: IDE diplômé, expérience en coordination exigée. Autonome, organisé et rigoureux, vous animez les réunions et encadrez les équipes à domicile, avec prime et conditions conventionnelles

Qualifications

• Diplômé d’État Infirmier (IDE).
• Expérience en coordination requise, idéalement dans le domicile ou SSIAD/HAD.

Responsabilités

• Coordonner les prises en charge et suivre les projets individualisés.
• Organiser et coordonner les interventions à domicile et assurer la continuité des soins.
• Encadrer les IDE/AS et piloter les plannings et tournées.
• Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques.

Connaissances

Coordination d’équipe

Management d’équipe

Planification des tournées

Évaluation besoins patients

Relation bénéficiaires/familles

Autonomie et organisation

Esprit d’analyse

Rigueur et discrétion

Formation

Diplôme d’État d’Infirmier

Description du poste

Le Pôle Domicile du site de Magnanville recherche un(e) infirmier(e) de Coordination temps plein, en CDI pour son service de soins infirmiers à domicile (SAD) d'une capacité de 180 places.
Rattaché(e) au cadre du Pôle Domicile, et en binôme avec une autre IDEC, vous assurez un rôle central de coordination des équipes soignantes pour la prise en charge à domicile de personnes âgées en perte d'autonomie.

Les missions principales sont les suivantes:

Coordination et suivi des prises en charge

• Évaluer les besoins des bénéficiaires lors des admissions et réévaluations en VAD
• Élaborer, mettre en œuvre et actualiser les projets individualisés.
• Organiser et coordonner les interventions à domicile.
• Garantir la continuité, la sécurité et la qualité des soins.
• Assurer la coordination avec les médecins, professionnels libéraux, établissements sanitaires et médico-sociaux et partenaires du territoire.
• Remplacer ponctuellement un soignant au domicile des bénéficiaires
• Être l’interlocuteur privilégié des bénéficiaires, familles et aidants.

Management et animation des équipes

• Encadrer, accompagner et soutenir les équipes intervenant à domicile.
• Organiser les plannings et gérer les absences, selon les délégations définies.
• Participer au recrutement, à l’intégration et à l’accompagnement des nouveaux professionnels.
• Identifier les besoins en formation et contribuer au développement des compétences.
• Animer les réunions et temps d’échanges professionnels.

Qualité, sécurité et gestion des risques

• Veiller au respect des protocoles, procédures et bonnes pratiques.
• Participer à la démarche qualité et à la préparation des évaluations/certification.
• Prévenir et suivre les situations à risque : chutes, infections, maltraitance, événements indésirables, etc.
• Participer à la mise en œuvre et au suivi des actions d’amélioration.

Gestion administrative et traçabilité

• Participer aux admissions et sorties.
• Veiller à la qualité et à la traçabilité des dossiers et transmissions.
• Participer au suivi des indicateurs et tableaux de bord du service.
• Veiller au respect du cadre réglementaire applicable au SAD.

H/F – Diplômé(e) d’État Infirmier, vous êtes un(e) professionnel(le) de terrain capable de prendre de la hauteur et de coordonner des prises en charge complexes au domicile.

Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous savez évaluer les besoins du bénéficiaire, organiser et coordonner son parcours de soins et assurer la continuité de sa prise en charge, en lien avec les équipes soignantes, les paramédicaux, les proches et l’ensemble des partenaires du domicile.

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles, fédérer les équipes autour du projet de soins et travailler en réseau avec des interlocuteurs variés.

Votre capacité d’analyse, votre esprit de synthèse et votre aisance rédactionnelle vous permettent d’assurer un suivi rigoureux des situations, d’anticiper les difficultés et de proposer des solutions adaptées. Force de proposition, vous contribuez à l’amélioration continue de l’organisation et de la qualité des prises en charge.

Une expérience confirmée en coordination est requise, idéalement dans un SSIAD ou HAD. Des profils IDE expérimentées sur le domaine du domicile et ayant une expérience significative en management ou en animation d’équipe seront également étudiées. Permis B obligatoire.

Qualités et compétences requises

• Savoir coordonner un parcours de soins et assurer la continuité de la prise en charge à domicile
• Encadrer l'équipe d'IDE et AS (en collaboration avec l'autre IDEC)
• Piloter la gestion des plannings et des tournées afin de garantir la continuité du service
• Être capable de fédérer et faire preuve d’écoute, d’empathie et d’adaptabilité
• Disposer d’un esprit d’analyse, de synthèse et de décision
• Posséder un sens aigu de l’organisation et des priorités
• Faire preuve de rigueur et d’autonomie
• Être force de proposition et contribuer à l’amélioration continue des pratiques
• Faire preuve de polyvalence et de réactivité
• Respecter les règles de confidentialité, de discrétion et de secret professionnel
• Maîtriser les outils informatiques et assurer une traçabilité fiable des interventions et des décisions

Statut Cadre - 35h du lundi au vendredi sur un rythme de travail à la quinzaine (une petite semaine de 32h sur 4 jours et une grosse semaine de 38h sur 5 jours - 1 repos par quinzaine). Horaires en 8h-17h (la présence sur site dès 8h00 est requise pour le départ des équipes).

La rémunération est attractive !

Coefficient "Encadrant des soins" avec reprise de 100% de l'ancienneté IDE (CCN FEHAP 51). Primes mensuelles : SEGUR, Prime IDE 200 euros, Prime fonctionnelle, prime de technicité & Prime décentralisée biannuelle (5% du brut annuel). Vous également aurez droit à des dispositions conventionnelles "Fondation" très favorables : prime à l’embauche (1200 € bruts) versée le 6ème mois puis au bout d'1 an : prime de fidélisation (200 € bruts par mois). Fourchette de 40 à 55Ke/an selon ancienneté.

En outre vous bénéficierez :

• de la prise en charge de vos frais de transport mobilité durable,
• d'un restaurant d'entreprise,
• de la prise en charge de 60 % des frais mutuelle,
• des avantages de notre CSE.

Poste basé à Magnanville (proche Mantes la Jolie - 78) - A pourvoir en fin octobre 2026