Infirmier - Service Infirmier de Compensation et de Suppléance F/H

AP-HP; Clamart; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de service réservée aux nouveaux

Prime d’attractivité territoriale Ile‑

Prime d'installation et logement

Remboursement du passe Navigo 75%

Restaurant du personnel

Chèques emploi-service CESU AP-HP

Espace formation continue

Aide au logement

Résumé du poste

AP-HP propose un poste d'infirmier au Service Infirmier de Compensation et de Suppléance (SICS) à Clamart. Le poste est en CDI/Titulaire avec des horaires en rotation (jour et nuit) et une activité de remplacement des personnels paramédicaux sur l’établissement.

Vous exercerez au sein d’un service polyvalent, avec participation aux audits et formation des équipes, et bénéficierez des avantages AP-HP adaptés au statut et à la fonction.

Qualifications

• Diplôme d'État Infirmier requis.
• Expérience requise: parcours d'intégration à l'arrivée.
• Compétences: accompagnement, analyse clinique et conduite de projets de soins.

Responsabilités

• Évaluer l'état de santé et analyser les besoins en soins.
• Concevoir et planifier des projets de soins personnalisés.
• Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs.
• Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
• Réaliser des actes et activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique.
• Rédiger et mettre à jour le dossier patient.

Connaissances

Évaluer l'état de santé

Analyser situation clinique

Conduire projet de soins

Informer et former professionnels

Soins éducatifs

Coordination des soins

Formation

Diplôme d'État Infirmier

Description du poste

Métier

Infirmier

Type de contrat

Titulaire ou CDI

Rémunération

indication montant en brut

Service d'affectation

Service Infirmier de Compensation et de Suppléance -DSAP

Présentation du service

Présentation du Service Infirmier de Suppléance et de Compensation (SICS)

Au sein de la DSAP, le SICS assure les remplacements prévus ou urgents du personnel paramédical sur l’établissement.

Les agents du SICS travaillent selon un cycle de travail prédéfini, élaboré par le cadre du SICS.

Composition de l’équipe:

1 CSS de santé- chargé de missions

22 ETP IDE (12 de jour/ 10 de nuit)

1 assistante du SICS

10 ETP AS (4 de jour / 6 de nuit)

Vos missions

Mission générale

Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Activités

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits

Coordination et organisation des activités et des soins

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne

Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique

Recueil de données cliniques

Rédaction et mise à jour du dossier patient

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne

Veille et recherche professionnelle

Missions ponctuelles

Participation aux audits qualités, aux groupes de travail du service de suppléance ou institutionnels

Participation à la formation et l’information de nouveaux personnels et de stagiaires

Spécificité du poste

Polyvalence de postes et d’horaires

Profil recherché

PRÉ-REQUIS : Diplôme d'État Infirmier
EXPÉRIENCE REQUISE : Parcours d'intégration à l'arrivée
COMPÉTENCES REQUISES :
Qualités professionnelles requises :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes

Schéma horaire

Jour

Temps de travail

7h30

Horaires de travail

soit : 07h00-14h30 et/ou 13h30-21h00 sur les secteurs en soins non critiques

Télétravail

Non

Vos avantages à l'AP-HP

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION

Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)

Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources)

AIDEÀ L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

Prime d'installation sous conditions

Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les jeunes diplômés et pour les professionnels

AVANTAGES SOCIAUX

Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

Place en crèche selon disponibilités

Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…), de vacances à tarifs préférentiels& diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge

Accès à une offre de formation continue conséquente

Accès à l’espace détente LE COSY : séances de relaxation….

Description de l'hôpital

Situé à Clamart (92), l'hôpital Antoine-Béclère accueille les urgences médico-chirurgicales adultes, pédiatriques et gynécologique. Doté d'une maternité de type 3, il offre également des prises en charge expertes en médecine fœtale, procréation médicalement assistée, prise en charge de l'obésité, troubles du sommeil, infections ostéo-articulaires et travaille en association avec les acteurs du territoire dans les domaines de l'enfance en danger, des violences faites aux femmes et de la filière gériatrique.

Référence de l'offre

2026-23985