Overview
En tant qu\'Infirmier RSAI, vos missions sont :
- Surveillance de la santé des enfants : observer l\'état de santé général des enfants, effectuer des bilans et dépister d\'éventuels problèmes de santé.
- Soin s médicaux : administrer des soins, des médicaments et des traitements prescrits par le médecin, ainsi que gérer les soins quotidiens et les soins préventifs.
- Éducation à la santé : informer et sensibiliser les parents et le personnel éducatif sur les pratiques de santé et d\'hygiène, ainsi que sur la prévention des maladies.
- Gestion des urgences : être capable d\'intervenir rapidement en cas d\'urgence médicale, en fournissant les premiers secours et en contactant les services médicaux si nécessaire.
- Collaboration interprofessionnelle : travailler en étroite collaboration avec les autres membres du personnel pour assurer le bien-être des enfants.
- Suivi des situations médicales particulières : gérer les dossiers médicaux des enfants ayant des besoins spécifiques et assurer un suivi régulier.
- Mise en œuvre des protocoles d\'hygiène et de sécurité : veiller à ce que les normes d\'hygiène et de sécurité soient respectées dans l\'établissement.
Qualifications et conditions
- Vous êtes titulaire du DE d\'Infirmier ou du DE de puériculture ?
- Vous justifiez d\'au moins 3 ans d\'expérience auprès d\'enfants ?
- Vous maîtrisez les règles d\'hygiène, d\'asepsie et de sécurité ?
- Le développement psychomoteur et psychoaffectif de l\'enfant sont pour vous des notions familières ?
- Vous disposez d\'une aisance relationnelle ?
- Vous avez une curiosité intellectuelle marquée ?
- Vous êtes disponible, à l\'écoute, patiente et organisé(e) ?
Expérience
- 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l\'enfant dans l\'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Piloter une activité
- Préparer et donner une prescription médicale à l\'enfant
- Recueillir les informations sur l\'environnement de vie et l\'état de santé de l\'enfant
- Respecter les règles d\'éthique et de déontologie
- Surveiller l\'état de santé d\'un enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l\'esprit d\'équipe
- Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)
Type de contrat et rémunération
Type de contrat : CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail : 35H/semaine
Désirez-vous des précisions sur le salaire ?
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements: Jamais
Autres offres
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