Infirmier / Infirmière en EHPAD (H/F)

EHPAD LE CLOS DU VERGER; Argenton-sur-Creuse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD situé à Argenton-sur-Creuse recherche un infirmier H/F pour intégrer une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuerez au bien-être des résidents en coordonnant les soins et en administrant les traitements. Un diplôme d'État d'infirmier est requis. Le poste est à plein temps avec un salaire mensuel brut de 2550 à 2560 euros. Ce rôle est crucial pour assurer la dignité et l'autonomie des résidents.

Qualifications

• Diplôme d'infirmier(e) et inscription à l'Ordre des Infirmiers nécessaire.
• Sens de l'écoute et de l'empathie envers les personnes âgées.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Coordination des soins et administration des traitements.
• Surveillance de l'état de santé des résidents.
• Soutien émotionnel aux résidents.

Connaissances

Appliquer un protocole de soin

Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients

Communiquer avec les patients et leurs familles

Gestion des dossiers patients

Réaliser des soins infirmiers

Pathologies du vieillissement

Gestion des soins de fin de vie

Formation

DE INFIRMIER

Description du poste

Offre n° 197QWGR Infirmier / Infirmière en EHPAD (H/F)

Vous êtes passionné(e) par votre métier et particulièrement l'accompagnement des personnes âgées et souhaitez contribuer à leur bien-être dans un environnement chaleureux et professionnel ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Notre EHPAD recherche activement un infirmier H/F pour compléter notre équipe dévouée et pluridisciplinaire.

À propos de nous : Notre EHPAD est bien plus qu\'un lieu de soins, c\'est un foyer où nos anciens trouvent confort, sécurité et un sentiment d\'appartenance. Nous nous engageons à offrir un accompagnement de qualité tout en préservant la dignité et l\'autonomie de chacun de nos résidents.

Votre rôle : En tant qu\'infirmier(e) au sein de notre établissement, vous serez un pilier essential de notre équipe de soins. Vos responsabilités incluront la coordination des soins, l\'administration des traitements, la surveillance de l\'état de santé des résidents et le soutien émotionnel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres du personnel pour assurer le bien-être global de nos résidents.

Profil recherché

• Diplôme d\'infirmier(e) et inscription à l\'Ordre des Infirmiers
• Sens de l\'écoute et de l\'empathie envers les personnes âgées
• Capacité à travailler en équipe
• Maîtrise des protocoles de soins
• Travail en 12h00
• 1 week-end sur 3
• Poste à pourvoir à compter du 15/12/2025

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2550.0 Euros à 2560.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE INFIRMIER (Cette formation est indispensable)

Compétences

• Appliquer un protocole de soin (Cette compétence est indispensable)
• Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients (Cette compétence est indispensable)
• Communiquer avec les patients et leurs familles (Cette compétence est indispensable)
• Communiquer clairement les consignes de soins aux patients (Cette compétence est indispensable)
• Diplôme d\'Etat d\'infirmier(ière) (Cette compétence est indispensable)
• Gestion des dossiers patients (Cette compétence est indispensable)
• Gestion des soins de fin de vie (Cette compétence est indispensable)
• Maintenir un environnement propre et sécurisé (Cette compétence est indispensable)
• Modalités de prise en charge de patients en fin de vie (Cette compétence est indispensable)
• Pathologies du vieillissement (Cette compétence est indispensable)
• Protocoles de soins (Cette compétence est indispensable)
• Protocoles de soins d\'urgence (Cette compétence est indispensable)
• Préparation des médicaments (Cette compétence est indispensable)
• Réaliser des soins infirmiers (Cette compétence est indispensable)
• Soins de nursing (Cette compétence est indispensable)
• Circuit du médicament
• Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
• Gestion de la douleur
• Gestion des urgences médicales
• Identification des signes et du degré de la douleur
• Identifier les signes cliniques d\'urgence
• Intégrer les retours d\'expérience dans les pratiques
• Méthodes de décontamination de matériel
• Normes de sécurité sanitaire
• Organiser l\'administration des médicaments selon la prescription médicale
• Planification des soins infirmiers
• Prévention des infections
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Respecter les règles d\'éthique et de déontologie
• Règles d\'hygiène et d\'asepsie
• Réaliser un diagnostic infirmier
• Surveiller l\'évolution de l\'état de santé des patients
• Transmettre une technique, un savoir-faire
• Utilisation de logiciels de gestion de patients

Savoir-être professionnels

• Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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