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Une structure dédiée à la petite enfance recherche un(e) infirmier(ère) pour rejoindre son équipe. Le poste consiste à assurer l'accueil des enfants et des familles, gérer les traitements médicaux et soutenir l'équipe pédagogique. Les candidats doivent avoir un diplôme d'infirmier ou d'éducateur de jeunes enfants, avec un sens des responsabilités et excellentes compétences d'écoute. Contrat CDI de 35h/semaine avec divers avantages.
Au sein d'une structure dédiée à la petite enfance (crèche) l'infirmier(ère) a en charge l'accueil de l'enfant et de sa famille.- Il/elle assure le suivi des protocoles- Il/elle mène des actions spécifiques en lien avec sa formation initiale auprès de l'équipe et des enfants- Il/elle assure l'administration des traitements médicamenteux- Il/elle soutient et accompagne l'équipe dans ses réflexions pédagogiquesQualités attendues :Sens des responsabilités et de l'organisationQualités pédagogiques, sens du travail en équipeQualités d'observation et d'écouteMaîtrise de la réglementation du secteur de la petite enfance
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Travail lundi, mardi, jeudi et vendredi = 35h (mercredi journée libre)Diplômes attendus : Infirmier / Educateur Jeune enfants ou auxiliaire de puéricultureMme Myriam Cuenot Haddad