Infirmier(ière) coordinateur(trice) (H/F)

ADMR; La Ferté-Imbault; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prêt d'un smartphone

Prêt d'une tablette

Prêt possible d'une voiture de service

Résumé du poste

Une fédération de soins à domicile recherche un(e) infirmier(ière) coordinateur(trice) à Salbris pour gérer les soins infirmiers à domicile. Ce poste en CDI à temps plein requiert des compétences en gestion et une coordination avec divers intervenants. Le candidat doit avoir un diplôme d'État en soins infirmiers et être titulaire du diplôme d'État d'infirmière coordinatrice. Rémunération adaptée à la convention collective. Postulez dès que possible.

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier exigé.
• Titulaire du Diplôme d'État infirmière coordinatrice.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Gérer l'organisation du service et des soins.
• Coordonner les activités du service.
• Assurer le suivi des soins infirmiers.
• Prévenir et coordonner les activités avec les partenaires.
• Gérer l'aspect financier et le suivi administratif.
• Comparer les pratiques et harmoniser les procédures au SSIAD-ADMR.

Connaissances

Compétences en gestion

Excellentes compétences en communication

Capacité à travailler en équipe

Smartphone fourni

Tablette fournie

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Diplôme d'État d'infirmière coordinatrice

Outils

Smartphone

Tablette

PC portable

Description du poste

Infirmier(ière) coordinateur(trice) (H/F)

CDI

Description du poste

La Fédération ADMR du Loir‑et‑Cher recherche une infirmière coordinatrice pour le service de soins infirmiers à domicile ADMR de Salbris.

Missions

Missions Principales

• Mettre en œuvre le projet de service.
• Répondre aux besoins des personnes en fonction des possibilités offertes dans le SSIAD.
• Orienter la personne vers un service approprié à sa situation en fonction de ses besoins.
• Assurer l’organisation du service et la gestion des soins infirmiers afin de prodiguer des soins de qualité.
• Favoriser la prévention.
• Coordonner les activités du service avec l’ensemble des services qui contribuent au maintien à domicile des personnes.
• Assurer, en lien avec le siège, une gestion financière équilibrée.
• Référer de l’activité et du suivi du service.
• Appliquer le règlement de fonctionnement et le faire respecter, ainsi que les procédures mises en place dans le but d’harmoniser les pratiques professionnelles dans l’ensemble des SSIAD‑ADMR.
• Représenter l’ADMR auprès de l’équipe et des partenaires.

Missions de soins

• Apporter une réponse adaptée à la personne.
• Évaluer les besoins des personnes si possible avant la prise en charge, en tenant compte de la famille et/ou de l’entourage.
• Évaluer la dépendance (grille AGGIR) et poser le diagnostic infirmier.
• Prévoir le matériel adapté et veiller à son utilisation.
• Effectuer le premier soin de manière à ajuster le plan de soins et le plan d’aide personnalisé.
• Élaborer avec l’ensemble de l’équipe soignante un projet de soin.
• Réajuster le projet de soin en fonction de l’évolution de la situation et des souhaits du patient.
• Contribuer à la prévention et à l’éducation de toute personne prise en charge dans une qualité de santé publique.
• Signaler les situations de maltraitance selon les procédures internes.
• Remplacer si besoin l’aide-soignante absente.
• Tenir à jour les documents relatifs à la prise en charge et aux soins.
• Coordonner les différents intervenants assurant des interventions à domicile.
• Impliquer les IDEL dans le fonctionnement du SSIAD, en sollicitant leur participation à des réunions de coordination et l’établissement des plans d’aide.

Administration, Gestion et Management

• Porter la politique et les valeurs de l’ADMR auprès des salariés du SSIAD.
• Réaliser l’ensemble du processus de recrutement des salariés placés sous sa responsabilité.
• Assurer la gestion quotidienne du personnel duAD (tournées, absences, …).
• Contrôler le travail réalisé par chaque salarié et réaliser au minimum une fois tous les deux ans un entretien d’évaluation.
• Assurer le suivi des soins infirmiers, de pédiculIes et leur cotation.
• Assurer la gestion économique du service.
• Remplir les statistiques demandées par les pouvoirs publics.
• Concevoir et proposer des améliorations au niveau du fonctionnement du service et des conditions de travail du personnel.
• Réaliser en collaboration avec l’assistante technique les rapports d’activité mensuels, trimestriels, annuels.
• Élaborer des documents en concertation avec l’ensemble des SSIAD et la Fédération ADMR.
• Assurer et suivre l’entretien, l’aménagement des locaux, du matériel et des véhicules.

Profil

• DIPLÔME ÉTAT INFIRMIER EXIGÉ.
• DEBUTANT ACCEPTE.
• PERMIS B EXIGÉ.
• Prêt d'un smartphone, d'une tablette.
• Titulaire du Diplôme État Infirmière Coordinatrice.
• Poste à pourvoir dès que possible.

Conditions

• CDI.
• Temps plein.
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : support.
• Catégorie : Cadre.
• Poste basé à Salbris.
• Déplacements à prévoir.
• Prêt PC portable – smartphone.
• Prêt possible d’une voiture de service.

Destinataire candidature

Vous pouvez postuler à cette offre d’emploi en remplissant le formulaire ci‑contre ou par voie postale : Madame Gaveau – Fédération ADMR du Loir‑et‑Cher – 45, avenue Maunoury – 41000 BLOIS.