Infirmier H/F

Babilou; Nantes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services aux enfants recherche un Infirmier (H/F) en crèche pour assurer les soins des enfants et participer aux activités éducatives. Le poste inclut des missions de prévention et de conseil sur la santé. Les candidats doivent être titulaires du Diplôme d'État Infirmier et posséder d'excellentes compétences en communication. Le salaire débute à 2 286 euros brut, avec divers avantages comme des primes et une mutuelle d'entreprise.

Prestations

Prime d'ancienneté

Remboursement titre transport à 60%

Congés supplémentaires

Mutuelle d'entreprise

Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions…)

Qualifications

• Titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE).
• Capacité à conseiller et former les collègues sur l'hygiène.
• Sensibilité aux besoins individuels des enfants.

Responsabilités

• Assurer un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants.
• Mener des activités d'éveil éducatif.
• Prendre en charge les soins d'hygiène des enfants.

Connaissances

Compétences médicales

Conseil aux familles

Hygiène et sécurité

Formation

Diplôme d’État Infirmier (IDE)

Description du poste

Titulaire du Diplôme d’État Infirmier (IDE) et vous recherchez un poste en crèche, être la compétence médicale au sein d’une équipe, alors ce poste est fait pour vous.

«Infirmier chez Babilou est un métier très diversifié, mêlant le rôle de soignant et de conseillerau contact des tout-petits.»

PRINCIPALES MISSIONS Vous serez «pilier» des bonnes pratiques de soins et de sécurité :

- Assurez un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l’équipe, vous savez trouver les mots justes

- Prévenir sur l’état de santé physique ou psychologique

- Conseiller et former vos collègues à l’hygiène et la sécurité

- Prendre en charge les enfants en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à leur bien-être.

- Participer à la construction du projet pédagogique de la crèche et animer des activités d'éveil font également partie de votre quotidien

- Réaliser les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la section.

REMUNERATIONS à partir de 2 286,00 euros brut.

- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)

- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023)

- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).

- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap . Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.

Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Les avantages

Prime et congés d’ancienneté Titres restaurants Remboursement titre transport à 60% Avantages CSE (réductions, chèques vacances...) Mutuelle d’entreprise

Descriptif du poste - Infirmier H/F

Titulaire du Diplôme d’État Infirmier (IDE) et vous recherchez un poste en crèche, être la compétence médicale au sein d’une équipe, alors ce poste est fait pour vous.

«Infirmier chez Babilou est un métier très diversifié, mêlant le rôle de soignant et de conseillerau contact des tout-petits.»

PRINCIPALES MISSIONS Vous serez «pilier» des bonnes pratiques de soins et de sécurité :

- Assurez un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l’équipe, vous savez trouver les mots justes

- Prévenir sur l’état de santé physique ou psychologique

- Conseiller et former vos collègues à l’hygiène et la sécurité

- Prendre en charge les enfants en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à leur bien-être.

- Participer à la construction du projet pédagogique de la crèche et animer des activités d'éveil font également partie de votre quotidien

- Réaliser les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la section.

REMUNERATIONS à partir de 2 286,00 euros brut.

AVANTAGES:

- Tickets Restaurant

- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)

- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023)

- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).

- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap . Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.

Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Les avantages

Prime et congés d’ancienneté Titres restaurants Remboursement titre transport à 60% Avantages CSE (réductions, chèques vacances...) Mutuelle d’entreprise

Déroulé des entretiens

Un échange téléphonique avec l’équipe RH.

Un entretien avec votre futur manager.

Bienvenue chez Babilou !