Infirmier(ère) - SMR - Pôle UMSMR

Ch Mayenne; Mayenne; À distance; EUR 30 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) infirmier(ère) pour le service SMR - Pôle UMSMR, en CDD de 6 mois débutant le 23 novembre 2026, avec prise en charge de nuit à 100%.

Accueillir le patient et son entourage, évaluer l’autonomie et assurer les soins infirmiers en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, tout en garantissant traçabilité et sécurité du circuit du médicament.

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier exigé.
• Expérience en service hospitalier souhaitable.
• Rigueur et sens du relationnel requis.

Responsabilités

• Accueillir le patient et son entourage et recueillir ses habitudes de vie.
• Réaliser l’évaluation initiale des capacités et du degré d’autonomie.
• Évaluer et prévenir les risques liés à l’état de santé et assurer le confort.
• Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Réaliser les soins infirmiers et assurer traçabilité et sécurité du médicament.

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Missions et activités principales du poste :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) infirmier(ère) pour le service SMR - Pôle UMSMR, pour un CDD de 6 mois à compter du 23 novembre 2026, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de nuit à 100%.

Missions du service :

L'activité de soins médicaux et de réadaptation mention gériatrie a pour objet de prévenir ou de réduire les conséquences fonctionnelles, déficiences et limitations d'activité, soit dans le cadre de la prise en charge de patients atteints de pathologies chroniques, soit en amont ou dans les suites d'épisodes de soins aigus, que ces conséquences soient physiques, cognitives, psychologiques ou sociales. Cette activité comprend des actes à visée diagnostique et thérapeutique et des actions à visée préventive et d'éducation thérapeutique et de réinsertion dans le cadre du projet thérapeutique du patient. Cet objectif général sera atteint par l’exercice de cinq missions fondamentales dont les points communs sont leur caractère multidimensionnel, pluridisciplinaire et personnalisé aux besoins et projet de vie du patient :

• La mission de soins médicaux ;
• La mission de réadaptation ;
• La mission de prévention ;
• La mission de transition ;
• La mission de coordination.

Modes de prise en charge : en hospitalisation complète et en hospitalisation à temps partiel

Profil recherché :

Accueillir le patient et son entourage, recueillir les habitudes de vie, son plan d’aide habituel et les souhaits du patient

Réaliser l’évaluation initiale des capacités et du degré d’autonomie du patient et compléter le PMSI

Evaluer et prévenir les risques liés à l’état de santé : chute, escarre, douleur, dénutrition, déshydratation, troubles cognitifs, risques suicidaires, troubles cutanés, immobilisation, incontinence, iatrogénie, etc

Évaluer les troubles du comportement (confusion, agitation, déambulation, fugue…) et mettre en œuvre des actions adaptées

Favoriser l’expression du patient et de ses proches, recueillir son consentement et soutenir la participation active dans le projet de soins

Accompagner le patient et son entourage dans la définition et la mise en œuvre du projet de soins et du projet de vie

Soutenir les aidants et favoriser leur implication dans le parcours de soins

Assurer l’information, l’écoute et le lien avec les familles et les aidants

Adapter la communication et les soins aux patients désorientés, agités ou présentant des troubles cognitifs

Élaborer, coordonner, évaluer et réajuster le projet de soins personnalisé en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire

Encourager et accompagner le patient dans la récupération et le maintien de son autonomie dans les actes de la vie quotidienne

Adapter les soins aux besoins spécifiques de la personne âgée

Mettre en œuvre, surveiller et réévaluer les mesures de contention lorsque celles-ci sont prescrites et justifiées

Participer à l’éducation thérapeutique du patient : diagnostic éducatif, définition des objectifs, mise en œuvre et évaluation des actions éducatives (prévention des chutes, continence, nutrition, gestion des traitements personnels PAAM…)

Organiser et participer à l’organisation d’activités individuelles et collectives favorisant l’autonomie et le maintien du lien social

Assurer les soins relevant du rôle propre infirmier, notamment les soins de nursing, de confort et de prévention

Réaliser les soins prescrits, en assurer l’exécution, la surveillance et la traçabilité

Participer à la surveillance clinique des patients présentant notamment des troubles de la déglutition, hémiplégie, paraplégie, troubles alimentaires, douleurs, syndrome post-chute, etc

Identifier les situations d’urgence et mettre en œuvre les actions adaptées : chute, douleur aiguë, décompensation, urgence vitale, agitation, confusion…

Réaliser les soins palliatifs et l’accompagnement de fin de vie

Participer à la sécurisation du circuit du médicament

Organiser les soins infirmiers et assurer la tenue, la qualité et le suivi du dossier de soins

Informer le patient des modalités des examens, consultations et s’assurer du transport adapté

Anticiper la sortie du patient et évaluer les besoins nécessaires au retour à domicile : aides humaines, alimentation, hygiène, déplacements, traitements, matériel…

Coordonner les actions avec les partenaires du domicile afin d’assurer la continuité des soins

Travailler en collaboration avec les médecins, l’IPA et l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire

Collaborer étroitement avec les équipes de rééducation, le service social, la diététique, les équipes mobiles spécialisées (soins palliatifs, plaies et cicatrisation, gériatrie, psychiatrie, EMER…) et les associations partenaires

Collaborer avec le patient partenaire dans une démarche de soins participative

Participer à l’encadrement et à l’accompagnement des étudiants infirmiers, élèves aides soignants et stagiaires

Participer aux groupes de travail, projets de service et actions de recherche contribuant à l’évolution des pratiques professionnelles

Contribuer à la démarche qualité et à l’amélioration continue des pratiques (application des protocoles et procédures, participation aux audits et évaluations des pratiques, déclaration et analyse des événements indésirables, suivi des indicateurs qualité, participation aux formations)

Appliquer les protocoles d’hygiène et de prévention des infections associées aux soins

Diplôme ou expérience exigée :

Tous niveaux d'expérience

Informations complémentaires :

Localisation : 53100 Mayenne, Pays de la Loire

Qualification : Employé qualifié

détails de l'offre

Référence de l'offre e7gfti0fkp

Contrat CDD - 6 mois

Horaires Temps plein -35.0h/semaine

Début du contrat 23/10/2026