Infirmier·ère Santé au Travail

Real; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Real recherche un·e Infirmier·ère Santé au Travail en Eure-et-Loir pour coordonner le suivi médical des salarié·e·s et contribuer à l'évaluation des risques professionnels. Vous serez rattaché(e) à la Responsable HSE et aurez des missions variées incluant l'accompagnement des salarié·e·s, la prévention des risques liés à la santé et la gestion des urgences médicales. Une expérience en santé au travail est souhaitée. Des déplacements ponctuels au siège sont à prévoir.

Qualifications

• Une expérience en hygiène industrielle, santé au travail ou environnement industriel est souhaitée.

Responsabilités

• Coordonner le suivi médical des salarié·e·s avec le service de santé au travail.
• Contribuer à l'évaluation des risques professionnels et mise à jour du Document Unique.
• Assurer le rôle de référent handicap et RPS sur le site.
• Participer aux réunions avec les instances représentatives du personnel.

Connaissances

Aisance relationnelle et sens de l'écoute

Approche pragmatique et capacité de synthèse

Autonomie et esprit d'initiative

Curiosité et intérêt pour la prévention et la santé au travail

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier·ère

Description du poste

Infirmier·ère Santé au Travail

Lieu

Eure‑et‑Loir (28)

Démarrage souhaité

Début juin

Rattachement hiérarchique

Rattaché(e) à la Responsable Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE), en collaboration étroite avec les équipes HSE, RH et les différents services du site (unités de production et R&D).

Missions principales

• Coordonner le suivi médical des salarié·e·s en lien avec le service inter‑entreprises de santé au travail
  • Organisation et suivi des visites médicales
  • Coordination des aménagements de poste
  • Échanges et accompagnement des salarié·e·s
• Contribuer à l'évaluation des risques professionnels
  • Participation à la mise à jour du Document Unique
  • Réalisation ou suivi des évaluations spécifiques (bruit, vibrations, risque chimique, ondes électromagnétiques, etc.)
  • Proposition et suivi des actions correctives et préventives
  • Suivi des salarié·e·s exposé·e·s à des risques spécifiques
• Être force de proposition sur la prévention des risques liés à la sédentarité et aux troubles musculo‑squelettiques (TMS)
• Assurer le rôle de référent handicap du site
  • Accompagnement des salarié·e·s dans la reconnaissance du handicap
  • Suivi et mise en place des aménagements de poste
  • Montage et suivi des dossiers de financement pour le maintien dans l'emploi
• Assurer le rôle de référent RPS (Risques Psychosociaux)
  • Prévention
  • Accompagnement des situations individuelles ou collectives
• Piloter la feuille de route ergonomie et conditions de travail
• Assurer l'adéquation, le suivi et la veille des équipements
  • Équipements de Protection Individuelle (EPI)
  • Matériel d'urgence médicale (infirmerie, défibrillateur, matériels spécifiques)
• Organiser et coordonner les secours lors des situations d'urgence médicale en lien avec les Sauveteurs Secouristes du Travail (SST)
• Intervenir lors des urgences médicales et participer aux analyses post‑accidents ou situations dangereuses
• Être l'interlocuteur·rice des organismes externes pour les sujets Accidents du Travail / Maladies Professionnelles (AT/MP)
  • Suivi et traitement des investigations associées
• Suivre les indicateurs HSE
  • Accidents
  • Situations dangereuses
  • Restrictions médicales
  • Rédaction du rapport annuel Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail
• Assurer la formation, le maintien et l'actualisation des compétences des SST
• Contribuer au système de management HSE du site
  • Participation aux rituels et réunions de service
  • Participation aux actions de formation et de sensibilisation
  • Support aux projets et au management du changement
  • Rédaction et gestion de documents liés à la sécurité (FDS clients et fournisseurs, procédures, etc.)
• Participer aux réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE / CSSCT)
• Organiser et assurer la campagne de vaccination de l'ensemble des salarié·e·s

Déplacements

Des déplacements ponctuels au siège du groupe peuvent être à prévoir.

Profil recherché

• Aisance relationnelle et sens de l'écoute
• Approche pragmatique et capacité de synthèse
• Autonomie et esprit d'initiative
• Curiosité et intérêt pour la prévention et la santé au travail

Formation

• Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier·ère

Expérience

• Une expérience en hygiène industrielle, santé au travail ou environnement industriel est souhaitée