Infirmier(e) SAI en crèche H/F - Poste mobile (H/F)

CRECHES DU SUD; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de l'économie sociale et solidaire recherche un(e) Infirmier(e) SAI pour plusieurs crèches à Marseille. Le poste implique de veiller à la santé, d'accompagner les enfants et les familles, ainsi que de participer à l'application des protocoles médicaux. Les candidats doivent être à l'écoute et faire preuve d'empathie. Le contrat est un CDI avec un salaire brut mensuel de 2 465,42 Euros sur 12 mois et plusieurs avantages, incluant des congés supplémentaires et une mutuelle prise en charge.

Prestations

Intégrer une entreprise de l'économie sociale et solidaire

Semaine de travail de 4 jours et demi

Congé supplémentaire par mois travaillé

Repas à tarif préférentiel

Parking gratuit disponible

CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.)

Participation aux frais de transport (60%)

Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%

Prime de cooptation

Prime d’assiduité 120€

Qualifications

• Débutant accepté.

Responsabilités

• Veiller à la prévention et à l’application des règles sanitaires, d'hygiène et de sécurité quotidienne.
• Accueillir et accompagner le jeune enfant et sa famille.
• Mettre en œuvre une action éducative en direction du jeune enfant.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Accueillir des enfants

Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Description du poste

Offre n° 199CVFV - Infirmier(e) SAI en crèche H/F - Poste mobile

Crèches du Sud, association de l'économie sociale et solidaire, forte de près de 40 ans d'expérience, anime 18 établissements et accueille plus de 1 000 jeunes enfants chaque jour. Le réseau Crèches du Sud recrute un(e) Infirmier(e) « Santé et Accueil Inclusif » temps Sanitaire sur ses 3 structures : Chanterelle (13001 Marseille), A.A Padovani (13013 Marseille) et Les Petits Pirates (13015 Marseille) à temps complet. Rattaché(e) à la directrice/au directeur des crèches et sous son autorité, l’IDE SAI seconde la directrice dans les domaines sanitaire, médical et paramédical, en lien avec le médecin des établissements dont il/elle a la charge. Il/Elle intervient dans un cadre préventif et relationnel auprès des enfants, dans le temps qui lui est imparti sur les différentes structures. Tout en accompagnant l’équipe au quotidien dans sa mission, l’IDE SAI apporte ses connaissances en veillant au respect des normes d’hygiène et de sécurité, à l’application des protocoles médicaux et à maintenir d’excellentes conditions d’accueil de l’enfant et des parents.

Missions

• Veiller à la prévention et à l’application des règles sanitaires, d'hygiène et de sécurité quotidienne
• Veiller à la mise en place des mesures nécessaires à l’accueil inclusif des enfants
• Accueillir et accompagner le jeune enfant et sa famille
• Mettre en œuvre une action éducative en direction du jeune enfant
• Assurer des actions de formation en matière de soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
• Etablir une communication professionnelle
• Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle

Avantages

• Intégrer une entreprise de l'économie sociale et solidaire
• Bénéficier d’une semaine sur quatre jours et demi de travail
• Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d’octobre à mai
• Pouvoir déjeuner un menu complet, à tarif préférentiel (4,50€)
• Disposer d’un parking gratuit à proximité de la crèche
• Bénéficier d’un CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.)
• Disposer d’une participation au transport en commun (60%)
• Avoir une mutuelle prise en charge à hauteur de 60%
• Contribuer à un recrutement en bénéficiant d’une prime de cooptation
• Prime d’assiduité 120€

Rythme et type de contrat

Type de contrat : CDI
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2 465,42 Euros sur 12 mois
• Primes

Profil souhaité

• Expérience : Débutant accepté

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Faire preuve de créativité, d’inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants