INFIRMIER(E) (H/F)

DMNA 25 AHS-FC; Besançon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'action sociale à Besançon recherche un infirmier à temps partiel (80%) pour assurer l'accompagnement des usagers et assurer une permanence pour des conseils en santé. Le candidat doit posséder un diplôme d'infirmier de niveau 6, et être capable de travailler en réseau et en équipe. Des compétences relationnelles et d'organisation sont essentielles. Le salaire est déterminé selon la convention 66.

Qualifications

• Diplôme d'infirmier de niveau 6 requis.
• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents.

Responsabilités

• Assurer une permanence accessible aux usagers pour des soins infirmiers.
• Proposer des ateliers de sensibilisation sur l'accès aux soins.
• Intervenir dans une relation d'aide et de soutien.

Connaissances

Intérêt auprès d'un public migrant

Capacité d'analyse et d'adaptation

Développer le partenariat

Communication claire

Sens de l'organisation

Qualités relationnelles

Maîtrise de l'outil informatique

Formation

Diplôme d'infirmier de niveau 6

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Présentation du poste

Poste infirmier à temps partiel 80%, basé à Besançon. À pourvoir dès que possible en CDI. Vous souhaitez vous associer à la dynamique d'une Association parmi les plus importantes de Franche-Comté dans le secteur de l'action sociale et plus particulièrement dans les champs de la protection de l'enfance. Recrutement pour le Dispositif d'Accompagnement d'Hébergement et d'Insertion Sociale DAHIS, plus précisément le Dispositif Mineurs Non Accompagnés situé dans le Doubs. Sous la responsabilité du chef de service, vous intervenez dans le cadre d'une relation d'aide et de soutien pour permettre un accès à l'information et aux droits. Personne « ressource » en matière de santé pour les professionnels du service, vous pouvez être amené(e) à participer à différentes instances (bilans, synthèses, réunions d'études de situations...). Vous soutenez la continuité du parcours de soins en collaboration avec les professionnels du DAHIS pour les usagers et vous pouvez faire le lien avec les professionnels spécialistes de santé du secteur. Concrètement, vous assurez une permanence accessible aux usagers pour expliquer la prise d'un traitement, le fonctionnement d'un pilulier, une ordonnance (entretien infirmier). Vous proposez des ateliers de sensibilisation sur les axes de prévention ou pour comprendre l'accès aux soins (atelier pratico-pratique).

Compétences requises : – Intérêt et expérience auprès d'un public migrant – Avoir une capacité d'analyse et d'adaptation – Développer le partenariat et savoir accompagner vers les dispositifs de santé – Avoir des compétences pour travailler en réseau et contribuer à des actions collectives – Avoir l'esprit de coopération – Communication claire et précise – Capacité d'autonomie – Sens de l'organisation – Qualités relationnelles (disponibilité, écoute, patience) et rédactionnelles – Maîtrise de l'outil informatique

Profil recherché : Diplôme d'infirmier de niveau 6 requis

Type de contrat et conditions : CDI, Temps partiel – 28H/semaine, Travail en journée. Déplacements ponctuels.

Salaire : selon convention 66.

Profil souhaité

Expérience : Débutant accepté. Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme infirmier de niveau 6 (formation indispensable).

Compétences

• Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
• Réaliser des soins infirmiers
• Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
• Véhicule léger — Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d\'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

20 à 49 salariés

L\'Association d\'Hygiène Sociale de Franche-Comté est missionnée depuis 2000 pour la prise en charge des demandeurs d\'asile et réfugiés et depuis 2014 pour la prise en charge des Mineurs Non Accompagnés. Son action est répartie dans les départements du Doubs et de la Haute-Saône.

Informations complémentaires

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