Infirmier(e) DE (H/F)

EHPAD SAINT ANTOINE ISSENHEIM; Issenheim; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins pour personnes âgées à Issenheim recherche un(e) infirmier(e) pour un poste à temps plein ou partiel. Le candidat devra réaliser des soins de qualité, maintenir l'autonomie des résidents, et travailler en équipe. Une formation en soins infirmiers est essentielle. Des avantages tels qu'une prime d'embauche de 500€ sont offerts.

Prestations

CSE

Complémentaire santé

Restauration

Prime d'embauche de 500€

Qualifications

• Formation obligatoire en soins infirmiers, débutants acceptés.
• Compétence en gériatrie est un plus.

Responsabilités

• Maintenir l'autonomie des résidents.
• Prodiguer des soins de qualité adaptés.
• Rôle relationnel majeur avec les résidents et familles.

Connaissances

Appliquer un protocole de soins

Communiquer avec les patients et leurs familles

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Réaliser des soins infirmiers

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'état infirmier

Description du poste

La Fondation Providence de Ribeauvillé, pour son EHPAD St-Antoine situé à Issenheim dans le Haut-Rhin, d'une capacité d'accueil de 60 places en hébergement permanent, recherche 1 infirmier(e) à temps plein ou à temps partiel (80%). Travail en journée sur un poste d'amplitude 12 heures. Poste à pourvoir de suite selon convention collective FEHAP secteur médico-social privé à but non lucratif.

Intégrer un EHPAD est une étape importante et souvent difficile dans la vie d'un être humain. Une préparation en amont, en lien avec la famille est un préalable indispensable à tout accueil réussi. Conscientes des enjeux liés à ce passage, les équipes se mobilisent pour offrir un accueil chaleureux dans un cadre de vie harmonieux et chargé d'histoire.

Les professionnels veillent au quotidien à l'accompagnement de la personne âgée dans sa globalité, sa singularité, dans le respect de son histoire de vie et de sa personnalité afin de lui offrir les conditions humaines et spirituelles les plus favorables. Soutenus par des bénévoles, ils veillent à assurer une présence bienveillante et une qualité de soins et de vie.

Description du poste

L'infirmier a en charge le maintien de l'autonomie et l'amélioration de l'état de santé des résidents en leur prodiguant des soins de qualité. Il doit adapter la prise en charge en fonction des spécificités de chacun. Les lieux de vie pour personnes âgées dépendantes impliquent un rôle relationnel majeur et une qualité d'écoute indispensable envers les résidents et leurs familles dans le cadre du projet de vie institutionnel. Une expérience en gériatrie serait un plus.

Type de contrat

• CDI
• Contrat de travail
• Durée du travail 35H/semaine
• Travail en journée
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail par roulement
• Conditions de travail : Port de tenue professionnelle ou d'uniforme

Salaires & Avantages

• CSE
• Complémentaire santé
• Restauration
• Selon convention. Prime d'embauche de 500€ versée à l'issu de la période d'essai

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier- Diplôme d'état infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

• Appliquer un protocole de soins — indispensable
• Communiquer avec les patients et leurs familles — indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie — indispensable
• Réaliser des soins infirmiers — indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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