Infirmier de soins généraux (H/F)

COLISEE FRANCE; Ubaye-Serre-Ponçon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution de soins recrute un infirmier diplômé d'état pour un poste en CDI à temps complet. Vous serez chargé de réaliser des soins infirmiers et de collaborer au bien-être des résidents. Le salaire proposé est à partir de 2600€ brut, avec des conditions de travail en journée incluant des week-ends. Les débutants sont acceptés dans un environnement éducatif et de qualité.

Prestations

Mutuelle

Prime

Qualité de vie au travail

Possibilité de restauration

Qualifications

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents en soins infirmiers.
• Communication, respect des normes éthiques et de sécurité.

Responsabilités

• Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques.
• Créer une relation de confiance avec le résident.
• Planifier et organiser le travail en équipe.
• Effectuer le diagnostic infirmier.
• Gérer les situations d'urgence.
• Évaluer la qualité des soins.

Connaissances

Communiquer clairement les consignes de soins aux patients

Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Réaliser des soins infirmiers

B - Véhicule léger

Formation

Infirmier - INFIRMIER(E) DIPLOME(E) ETAT

Description du poste

Offre n° 199VXZQ - Infirmier de soins généraux (H/F)

L'EHPAD Résidence du Lac, situé à mi-chemin entre Gap et Barcelonnette, à proximité du lac de Serre Ponçon et des stations de ski de l'Ubaye, recrute en CDI à temps complet DEUX infirmier diplômé d'état (H/F).

Le poste est en 10h sur une amplitude de 12h, avec deux week-ends par mois sur un roulement fixe. Salaire : à partir de 2600€ brut, reprise d'ancienneté, prime, mutuelle d'entreprise. Composée de 2 unités de 26 lits, l'établissement accueille et prend en charge des résidents ayant des troubles cognitifs et maladies apparentes. Nous proposons un accompagnement personnalisé tout en maintenant l'autonomie du résident, grâce à la méthode Montessori et les thérapies non médicamenteuses personnalisées. Cette individualisation de la prise en soin peut se représenter par un ratio de 8 résidents pour 1 soignant. L'équipe est complétée par la présence d'un médecin traitant/coordonnateur et d'une psychologue clinicienne.

1. Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
2. Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage
3. Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs (Infirmiers, Aides-Soignantes, AMP) dans le cadre du travail d'équipe
4. Encadrer l'équipe de soins (AS, AMP, AV) et des stagiaires de part « son rôle propre »
5. Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
6. Savoir identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
7. Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers et ainsi élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier
8. Participer à l'établissement du projet de soins individualisé avec l'Infirmier Coordinateur et le Médecin Coordonnateur

Les plus du poste :

• Roulement fixe sur 4 semaines
• Mutuelle
• Prime
• CSE
• Démarche de qualité de vie au travail (ostéopathe, psychologue du travail)
• Possibilité de restauration sur la Résidence
• Possibilités de CDD ou CDI selon vos disponibilités

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Salaire : Salaire brut mensuel de 2800 euros sur 12 mois; Complémentaire santé; CSE; Restauration

Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier- INFIRMIER(E) DIPLOME(E) ETAT Cette formation est indispensable

Compétences

• Communiquer clairement les consignes de soins aux patients - Cette compétence est indispensable
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins infirmiers - Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

20 à 49 salariés

Avec 16200 collaborateurs, Colisée, acteur de référence européen développe son expertise au service de l'accompagnement et des soins aux personnes âgées. Colisée développe également des services à domicile. Nous rejoindre, c'est la promesse d'évoluer dans un environnement favorisant l'autonomie, la responsabilité, l'esprit d'initiative. Mme Myrianne WOZNY