Infirmier de jour | SSPI F/H

GIE Jules Verne; Nantes; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Congés et RTT

Restauration et mutuelle d'entreprise

Mobilité et avantages sociaux

Aide au logement

Résumé du poste

Le GIE Jules Verne propose un poste d''infirmier(-ière) en remplacement au sein de sa SSPI, en CDD à temps plein pour une durée de 6 mois, à pourvoir dès que possible. Vous participez à la prise en charge globale du patient de son entrée à sa sortie et assurez la sécurité et le confort tout au long du séjour.

Diplôme d’État d’infirmier requis; esprit d’équipe et communication attendus. Rémunération: à partir de 2 538 € brut/mois, selon CCN FEHAP, avec reprise totale de l’ancienneté et primes

Qualifications

• Titulaire du diplôme d’État d’infirmier.
• Bonne communication et esprit d’équipe requis.
• Méthode et organisation indispensables.

Responsabilités

• Prise en charge globale et personnalisée du patient de son entrée à sa sortie.
• Veiller à la sécurité et au confort du patient.
• Collaborer avec l'équipe pour assurer la continuité des soins.

Connaissances

Esprit d'équipe

Bonne communication

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un(e) infirmier(e) (H/F) au sein de notre SSPI, pour intégrer nos équipes en CDD à temps plein.

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une période de 6 mois.

Missions

Vous participez à la prise en charge globale et personnalisée du patient ou de l’enfant, de son entrée à sa sortie de la structure de soins.

Vous assurez la sécurité et le confort.

Profil

Titulaire du diplôme d’état d’infirmier
Méthode, organisation, gestion des priorités, sens de la qualité, éthique et déontologie, esprit d'équipe et bonne communication sont autant de qualités attendues.

Rémunération

A partir de2 538€ brut/mois pour un CDD à temps complet (selon CCN FEHAP + reprise totale de votre ancienneté + prime décentralisée + prime de fin de contrat).

Avantages

• Congés et RTT : 27 jours de congés payés, 11 jours fériés par an ainsi que des heures de récupération pour les temps d’habillages,

• Restauration, santé et QVT : self d'entreprise à prix mini, mutuelle d'entreprise couverte à 74%, semaine de la QVT, transport en commun pris en charge à 50%, parking vélo et voiture gratuit, tramway et bus à proximité avec accès direct à la gare de Nantes en 15 minutes,

• Mobilité et avantages sociaux : mobilité interne au sein du groupe VYV, avantages CE (chèques vacances, chèques CADHOC, locations de vacances à tarif réduit)

• Logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…) via les services d'Action Logement

• Application - plateforme de remplacement : rejoignez le réseau HUBLO de la clinique grâce à notre code établissement : JV44

• Handicap-friendly : on s'engage pour l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap