Infirmier DE - IDE (H/F)

Fondation Perce-Neige; Avignon; Sur place; EUR 27 000 - 33 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 100%

Résumé du poste

Fondation Perce-Neige recrute un infirmier (DEI) en CDI pour accompagner médicalement les résidents à Avignon. Poste à temps plein avec prise en charge de la mutuelle à 100% par l’employeur et horaires d’internat. Salaire indicatif mensuel selon ancienneté (2 434 € à 2 916 € brut).

Poste à pourvoir dès le 31 août 2026. Vous assurerez le suivi médical, les soins techniques et l’évaluation des besoins, veillerez à l’application des protocoles et assurerez la transmission des informations.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier (DEI).
• Expérience professionnelle d'au moins 5 ans, idéalement en médico-social.
• Connaissance du secteur du handicap appréciée.

Responsabilités

• Assurer le suivi médical des résidents en lien avec les médecins et partenaires.
• Réaliser les soins techniques quotidiens des résidents.
• Évaluer les besoins en soins et adapter les prises en charge.
• Veiller au respect des protocoles médicaux et tenir les dossiers.
• Transmettre les informations relatives à la santé des résidents (oralement et par écrit).
• Informer les résidents et leurs familles sur les soins.
• Participer à l’élaboration et au suivi des Projets Personnalisés et Individualisés (PPAI).

Connaissances

Soins infirmiers

Travail en équipe

Formation

DEI

Description du poste

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Contrat:

CDI

Prise de poste :

31 août 2026

Organisation du travail

• Temps plein

• Horaires d'internat

• 2 week-ends travaillés par mois

Rémunération

selon la CCN 66, avec reprise d’ancienneté, prime SEGUR et prime soignants. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 434 € à 2 916 € brut mensuels (entre 5 et 14 ans d’ancienneté), ajustable selon le profil et l’expérience.

Avantages

mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur

VOS MISSIONS

En tant qu’infirmier(e), vous avez un rôle essentiel dans l’accompagnement médical et la qualité de vie des résidents. Vous garantissez la qualité des soins de chacun en veillant à leurs besoins spécifiques.

Vos missions sont les suivantes

• Assurer le suivi médical des personnes accueillies en lien avec les médecins de la Maison et les partenaires de santé.

• Réaliser les soins techniques liés à la prise en charge quotidienne des résidents.

• Évaluer les besoins en soins des personnes accueillies.

• Veiller à l’application des protocoles médicaux et à la bonne tenue des dossiers de soins.

• Assurer la transmission orale et écrite des informations relatives à la santé des résidents.

• Informer les résidents et leurs familles sur les soins apportés.

• Participer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation des Projets Personnalisés et Individualisés (PPAI).

Expérience et formation

• Diplôme d'État d'Infirmier (DEI).

• Expérience professionnelle d'au moins 5 ans, idéalement acquise dans le secteur médico-social.

• Une connaissance du secteur du handicap serait appréciée.

Savoir-faire

• Maîtrise des soins infirmiers et des techniques de prise en charge.

• Maîtrise des transmissions écrites et orales.

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
  

Savoir-être

• Sens des responsabilités.

• Esprit d'équipe.

• Qualités relationnelles et d'écoute.

• Rigueur et sens de l'organisation.