À propos de nous
Qui sommes-nous ?
Né de la fusion de deux établissements et ouvert en 2017, l’Hôpital Nord Franche-Comté est un établissement moderne et récent. L’ensemble des sites est doté d’équipements à la pointe de la technologie qui vous permettront d’exceller dans votre spécialité.
Situé en Franche-Comté, il est proche de la frontière Suisse et de l’Allemagne et est desservi par l’aéroport de Bâle et une gare TGV. Notre établissement propose un environnement de travail ressourçant et verdoyant au sein d’un patrimoine culturel et gastronomique riche.
Nos Avantages
- Crèche dédiée à l’établissement
- CGOS + Amicale du personnel
- Self d’entreprise
- Association sportive
- Évènements festifs
- Ateliers bien-être
En Chiffres
- 4500 professionnels (site de Trévenans et ses annexes)
- 1200 lits et 600 places en EHPAD
- 23 spécialités de médecine et 13 de chirurgie
- 95 000 passages aux urgences
- 25 000 admissions en hospitalisation
- 2800 naissances
Mission
Missions Et Activités
- Gestion des placements patients dans les unités de soins d'hospitalisation complète suivant les règles d'hébergement validées par le corps médical.
- Adaptation du parcours de soins du patient en collaboration avec les secteurs d'activité selon les besoins.
- Effectue l'état quotidien de la disponibilité des lits en lien avec les unités de soins, les urgences et le programme du bloc opératoire.
- Met à jour les données d'occupation en temps réel: entrée, sortie, mutation, prolongation de séjour sur le logiciel informatique.
- Contacte au téléphone les services
- Visualise la charge prévisionnelle du service et affecte les patients en attente de lits en fonction des règles de prise en charge pré établies par les spécialités.
- Participe à la programmation des parcours patients selon les besoins.
- Analyse les flux et alerte en cas de tensions et/ou de sous occupation des lits
- Propose des solutions d'organisation, en lien avec l'encadrement.
- Recueille les indicateurs nécessaires au suivi de la gestion des lits.
- Recense les dysfonctionnements et participe à leur analyse.
- Adapte son comportement, sa pratique à des situations critiques dans son domaine de compétence.
- Informe et forme les nouveaux professionnels.
- Travaille avec l'encadrement et le PM sur la mise à jour des critères d'orientation des patients (thésaurus).
Exigences Du Poste
- La cellule fonctionne du lundi au vendredi sur une amplitude de 10H par jour de 8H à 18H.
- En dehors de ces horaires le relais est assuré par le cadre régulateur du SAU.
- Les prises de poste se font en horaires décalés pour couvrir l’amplitude définie
- La pause repas est fixée à 45 minutes.
- Lieu de travail : Bureau de régulation (Bâtiment SDIA) RDC - TREVENANS
Les Horaires Sont
- M1 8H-11H30 / 12H15- 16H15;
- M2 9H-12H30 / 13H15-17H15;
- M3 9H45-13H15 / 14H-18H;
- M 8H -11H30 / 12H15-16H15.
Dans le respect de l’amplitude de 10H, ces horaires pourront faire l'objet d’ajustements en fonction de l’analyse de l’activité et du projet institutionnel.
Profil
Aptitudes
- Appétence à travailler avec les outils informatiques
- Sens de l'organisation et capacité d'adaptation
- Savoir gérer les priorités
- Sens de la communication
- Capacité à gérer des situations difficiles
- Fort sens de la diplomatie et de la conciliation
- Résistance au stress
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Coopération multi professionnelles et capacité de travailler en réseau professionnel
- Connaissances des parcours de soins des patients
- Connaissances de la cartographie des services de l’établissement
Obligations
- Secret professionnel, discrétion et devoir de réserve
- Maitrise des outils informatiques
- Formation logiciel Patient Flow Manager (PFM)
Vos Diplomes
Infirmier/ère DE
Référence de l'offre : bui1j5p3ry