Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)

EHPAD VAL DE SEE; Brécey; Sur place; EUR 32 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule

Résumé du poste

L’EHPAD Val de Sée, Brecey, recherche un infirmier coordonnateur / une infirmière coordonnatrice (IDEC) pour un poste en CDD de 4 mois, 35 heures/semaine, journée. Temps de soins d’environ 30%.

Vous assurez la coordination de la prise en soins des résidents, organisez les projets de soins, encadrez l’équipe soignante et assurez les transmissions et la continuité des soins entre les sites, avec déplacement en voiture de service.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier exigé ou équivalent.
• Expérience en EPHAD ou en gériatrie appréciée.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à encadrer une équipe soignante.

Responsabilités

• Coordonne la prise en soins des résidents et suit le projet de soins.
• Participe à l'étude des demandes d'admission et à l’élaboration du projet de soins en lien avec le médecin coordonnateur.
• Encadre l'équipe soignante et organise les soins et leur traçabilité.
• Coopère avec les intervenants extérieurs et participe au Conseil de Vie Sociale.

Connaissances

Gestion des soins informatiques

Bonnes pratiques infirmières

Communication patients/familles

Réunions multidisciplinaires

Formation

Bac+3/4 ou équivalents Infirmier DE

Description du poste

Offre n° 212WQNX
Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)

Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)

Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC) 50 - BRECEY

Sous l'autorité de la direction du CIAS, vous assurez les missions suivantes :L'EPHAD Val De Sée(Les Merisiers BRECEY-EHPAD Les Tilleuls de REFFUVEILLE), établissement public d'une capacité de 56 lits faisant partie du Centre Intercommunal d'Action Social du Val de Sée.Nous recherchons une infirmière/ infirmier coordinateur(-trice) avec un temps de soins d'environ 30% pour rejoindre notre équipe d'infirmier inter établissements et contribuer à offrir des soins de qualité en raison d'une absence pour congé maternité du 01 septembre au 31 décembre 2026.Missions générales :-Globalement: Assure la coordination de la prise en soins des résidents-Participe à l'étude des demandes d'admission, à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet de soins, en lien avec lemédecin coordonnateur,-Encadre l'équipe soignante: infirmiers, aides-soignantes, aides médico-psychologiques-Organise, priorise et contrôle les soins et leur traçabilité-Assure la coordination des intervenants extérieurs auprès des résidents-Aide à la direction pour la préparation de les évaluations Externes-Anime et dynamise le travail en équipe auteur des différents projets: projet d'établissement, de soins, personnalisés...en assurant la diffusion des bonnes pratiques soignantes-Participe aux Conseil de Vie Sociale-Echange avec les familles, les résidents et l'équipe pour élaborer le projet Personnalisé et les informer de toute évolution de l'état de santé du résident,-Dispenser des soins infirmiers de qualité, en respectant les protocoles en vigueur, selon le besoin des services-D'assurer le suivi et l'administration des traitements médicaux, en cas de difficulté de service-D'évaluer l'état de santé des personnes âgées et mettre en place des actions préventives en lien avec le médecin coordonnateur,-De participer activement à l'analyse des Evènements indésirables et assure un suivi des temps de transmissions- Diplôme d'Etat d'Infirmier- Expérience professionnelle en EPHAD ou en gériatrie appréciée- Connaissances des protocoles et bonnes pratiques en en matière de soins infirmiers- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire- Sens de l'organisation et de rigueur dans le suivi des dossiers médicaux- Empathie et écoute pour assurer un accompagnement bienveillant des résidents- Bonnes compétences en communication, tant avec les résidents, l'équipe et les familles- Maitrise des outils informatiques et gestion des soinsLes horaires de travail en journée : 08h30 - 12h30 et 13h30 - 17h00 Déplacement entre les sites avec voiture de service

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros sur 12 mois
• Véhicule

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier- DE d'infirmière Cette formation est indispensable

Compétences

• outil informatique de gestion des soins Cette compétence est indispensable
• protocole des bonnes pratiques Cette compétence est indispensable
• Communiquer avec les patients et leurs familles
• Participer à des réunions multidisciplinaires

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées