Infirmier coordinateur/Infirmière coordinatrice

Synergie Care France; Nanterre; On-site; EUR 45,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI cadre

Forfait 208 jours

18 RTT

Equipe pluridisciplinaire

Participation à un projet d'établiss</

Job summary

Synergie Care France à Nanterre recrute un Infirmier Coordinateur (H/F) en CDI cadre pour un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.

Vous assurez la coordination des soins, organisez les équipes et veillez à la qualité et à la sécurité. Vous participez au recrutement, animez les équipes et contribuez à l'amélioration continue et au projet d'établissement.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier exigé.
• Expérience significative en EHPAD.
• Première expérience en management (3 années minimum).
• Leadership naturel et sens de l'organisation.
• Bonnes qualités relationnelles et travail en équipe.

Responsibilities

• Organiser et coordonner l'activité des équipes soignantes.
• Garantir qualité, sécurité et continuité des soins.
• Participer au recrutement et à l'intégration du personnel.
• Animer et fédérer les équipes autour du projet d'établissement.
• Veiller à l'application des protocoles et des bonnes pratiques.
• Collaborer avec les partenaires médicaux et paramédicaux.
• Contribuer à l'amélioration continue des soins et aux projets personnalisés.

Skills

Leadership

Organisation

Prise de décision

Écoute active

Esprit d'équipe

Education

Diplôme d'État d'Infirmier

Job description

Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Infirmier Coordinateur (H/F) afin de rejoindre un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes reconnu pour la qualité de son accompagnement et son engagement auprès des résidents.

Véritable relais entre la Direction, les équipes soignantes et les différents intervenants extérieurs, vous assurez la coordination et l'organisation des soins au sein de l'établissement.

À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :

• Organiser et coordonner l'activité des équipes soignantes.
• Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins.
• Participer au recrutement, à l'intégration et à l'accompagnement des professionnels de santé.
• Animer, encadrer et fédérer les équipes autour du projet d'établissement.
• Veiller à la bonne application des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles.
• Collaborer avec l'ensemble des partenaires médicaux et paramédicaux.
• Participer aux démarches qualité et à l'amélioration continue de l'organisation des soins.
• Contribuer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des résidents.

Votre profil :

• Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé(e)
• Expérience significative en EHPAD
• Première expérience réussie en management (3 années minimum)
• Leadership naturel, sens de l'organisation et capacité à prendre des décisions.
• Qualités relationnelles, écoute et esprit d'équipe.
• Maîtrise des enjeux liés à l'accompagnement des personnes âgées.

Ce que nous vous propose

• CDI statut Cadre – Forfait 208 jours et 18 RTT
• Rémunération comprise entre 45 000 € et 52 000 € brut annuel (SEGUR inclus), selon expérience et profil.
• Participation à un projet d'établissement porté par des valeurs humaines fortes.
• Équipe pluridisciplinaire engagée et environnement de travail collaboratif.