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FAM Jean Cadorne recherche un IDEC pour coordonner les soins et assurer la sécurité et la qualité des prises en charge des résidents. Vous travaillerez en lien direct avec les médecins, l’équipe soignante et les professionnels extérieurs, afin de garantir la continuité des soins et le respect des bonnes pratiques.
Ce poste est soumis à un contrat CDD et nécessite une expérience avérée dans l’encadrement et la coordination des soins.
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'IDEC coordonne la qualité et la continuité des soins nécessités par les personnes accompagnées.Il travaille en lien direct avec les médecins intervenants sur le service. Ses missions s'articulent autour de 3 grands axes :- Soins : sécurité, qualité- Prévention- CoordinationIl agit directement auprès des personnes accompagnées, des professionnels de l'équipe et des établissements extérieursIl est désigné comme référent hygièneIl aura pour mission d'organiser les soins du quotidien en lien avec l'équipe des AES, Aides-soignants, IDE et médecin. Il sera notamment en mesure d'accompagner sur toutes les étapes clés de la vie des résidents du FAM et MAS (Toilettes, repas, distribution des médicaments)L'IDEC est placé sous la responsabilité administrative de l'Adjoint de Direction et/ou du Directeur, et exerce son métier directement sous la responsabilité technique du Médecin généraliste. Il devra notamment et entre autres, effectuer les activités définies ci-dessous.L'IDEC travaille en étroite collaboration avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire.Management de l'équipe :- Animer et contrôler de façon appropriée les tâches des personnels paramédicaux, pour que les soins individualisés prévus soient dispensés en temps et en heure, dans le respect des protocoles et des normes d'hygiène en vigueur- Apporter un appui technique et relationnel au personnel placé sous sa responsabilité- Animer les réunions paramédicales et autres, sur demande de la DirectionGestion des ressources humaines en lien avec l'Adjoint de Direction :- Remplacements- Organisations et affichages des plannings- Transmissions des données nécessaires à l'élaboration de la payeParticipation au fonctionnement de l'établissement :- Participer à l'élaboration du Projet d'établissement, du Projet de Service, des Evaluations, en particulier sur la thématique du soin, et assurer le relai dans leur mise en œuvre- Veiller au respect de la Charte des droits et des libertés de la personne accompagnée- Veiller à la mise en œuvre des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles- Veiller à la coordination et la continuité des soins, en amont et en aval- Participer à la mission de liaison et de coordination entre la Direction, les Personnes accompagnées (et leur famille/représentant légal) et l'équipe pluridisciplinaire- Participer à l'élaboration des PPA- Participer aux différentes réunions de serviceAccompagnement des personnes accueillies en lien avecleur famille, en corrélation avec le ou les IDE :- Lors d'un stage ou d'un accueil définitif, s'assurer du recueil des données médicales et informer l'équipe des besoins de la personne- Veiller à la communication des informations en lien avec la prise en charge médicale/paramédicale au représentant légalParticipation au projet de soin/projet de vie :- Superviser l'élaboration des écrits professionnels et des objectifs généraux en lien avec le soin, pour les PPA- Superviser la mise en place et le suivi du dossier médical de la personne accompagnée- Participer à la construction et à l'actualisation du modèle de projet de soins, en lien avec l'équipe médicale, et le soumet pour validation à la Direction- Veiller à la mise en place et au suivi du projet de soins de chaque personne accueillie. A cet effet, s'assurer de la coordination de l'action des intervenants internes, des représentants légaux/familles, en ce qui concerne la réalisation soins et de la communication de ceux-ci (dans le cadre du PPA)- Veiller au respect des protocoles de soins- Etre garant de la continuité et de la qualité des soins, concevoir des axes d'amélioration et prévoir les moyens nécessaires à leur réalisation, dans un contexte d'amélioration continue de la qualité- Veiller au respect et à l'observance des traitements- Elaborer, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et de Direction, les procédures, protocoles et outils de travail dans le respect des bonnes pratiques professionnelles- Assurer le suivi des prescriptions spécifiques- Veiller à l'utilisation du DIPA (Dossier Informatisé de la Personne Accompagnée) par l'équipe paramédicaleLogistique et gestion des stocks :- Sous l'autorité du Directeur et /ou de l'Adjoint de Direction, en lien avec le Médecin et l'équipe soignante, évaluer les besoins en consommables et produits d'hygiène, diététiques et médicaux, dans le cadre des budgets alloués- Définir avec l'équipe médicale les besoins en matériel et équipements pour répondre aux besoins de la personne accompagnée- S'assurer de la maintenance et de la fiabilité des équipements et matériel de soins- Superviser les demandes d'achats de matériel courant et fournitures médicales/paramédicales, dans la limite des budgets allouésInformations et communication :- Assurer un relai dans la circulation de l'information- Transmettre de manière ciblée à ses interlocuteurs, les informations nécessaires au ...
Type de contrat CDD - 1 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail Travail en journée
Salaire
FAM Jean Cadorne :Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille des adultes à partir de 20 ans présentant un handicap physique et ou mental avec ou sans troubles associés.Le FAM a une capacité de :- 30 places en hébergement- 6 places d'accueil de jour- 1 place d'accueil temporaireMas Auguste Valats :La MAS accueille des adultes en situation de grande dépendance : des personnes polyhandicapées ainsi que des personnes cérébro-lésées. Chaque personne bénéficie d'un accompagnement individ...