Industrial Field Engineer (H / F) (CDI)

Talents Executive; Sonnaz; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un(e) Industrial Field Engineer pour rejoindre une équipe technique. Le candidat idéal a un diplôme en génie électrique et au moins 5 ans d'expérience dans le secteur industriel. Les missions comprennent l'installation de matériels, la maintenance technique, et la formation des opérateurs. Une bonne maîtrise de l'anglais est nécessaire. Rémunération de 45 000EUR à 55 000EUR brut annuel selon expérience.

Prestations

Variable de rémunération

Avantages divers

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience sur des missions similaires dans le secteur industriel.
• Dispositions à voyager en France et à l'international.
• Certification en électricité est un plus.

Responsabilités

• Gérer l'installation et la mise en service sur site du matériel électrique.
• Planifier la maintenance préventive et corrective.
• Participer à la conception de nouveaux systèmes.
• Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.

Connaissances

Installation et mise en service de matériel électrique

Maintenance électromécanique

Résolution de problèmes techniques

Formation technique

Anglais opérationnel

Formation

Diplôme BAC+2 en génie électrique

Description du poste

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply.

Notre client recherche un(e) Industrial Field Engineer (H / F) basé à proximité de la Savoie (73) en CDI.

Rattaché au Responsable Industriel, et dans une équipe de 7 personnes, vos missions seront les suivantes :

Déploiement et intégration des systèmes :

• Gérer l'installation et la mise en service sur site du matériel électrique et mécanique
• Intégrer les systèmes de l'entreprise à l'infrastructure client et assurer un fonctionnement fluide
• Exécuter et valider les protocoles de test avec les clients
• Assurer la formation technique des opérateurs, du personnel de maintenance et des superviseurs
• Recueillir et relayer les retours clients pour une amélioration continue des produits

Maintenance et support technique :

• Planifier et coordonner la maintenance préventive et corrective avec les parties prenantes internes et externes
• Assurer la maintenance pratique (électromécanique, optique, automatisation, informatique et réseau) sur site avec assistance à distance
• Rédiger des rapports de maintenance détaillés et documenter les retours
• Dépanner et résoudre les problèmes techniques des systèmes industriels

Collaboration technique :

• Participer à la conception, à l'assemblage et à la validation internes des nouveaux systèmes
• Assurer la préparation des expéditions et la préparation des systèmes
• Réaliser des audits sur site pour la mise en oeuvre et les mises à niveau des systèmes

Support interne :

• Entretenir et calibrer les équipements internes (bancs d'essai, outils, véhicules, etc.)
• Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité

Votre profil :

• Issu(e) d'une formation BAC+2 ou supérieur en génie électrique / ingénierie
• Minimum 5 ans sur des missions similaires, idéalement dans le secteur industriel
• Vous êtes disposés à voyager en France et à l'International

Vous parlez anglais de façon opérationnelle (B1-B2) pour des échanges écrits et oraux avec le groupe.

Une certification en électricité serait un plus ;

Le permis B est requis pour ce poste.

Rémunération :

45 000EUR - 55 000EUR brut annuel + variable + avantages

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire national, européen et international.

Statut cadre au forfait jour.