Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV personnalisé et une lettre de motivation qui correspondent directement à l’offre.
Talents Santé recherche pour l’un de ses partenaires une IDE (Infirmier(ère)) pour un dispositif ESSIP en CDI temps plein à Nanterre. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assurez les soins sur le département des Hauts-de-Seine.
Les missions incluent évaluation initiale, pansements, prises de sang, suivi des traitements et actions de prévention. Le poste exige le permis B et une disponibilité adaptée, avec une rémunération brute annuelle entre 29 000 € et 39 000 € selon
Talents Santé, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées, dans les domaines de la Santé et de l'Industrie Pharmaceutique.
Nous recherchons pour l’un de nos partenaires, une association du secteur médico-social, pour un dispositif ESSIP (Equipe Spécialisée de Soins Infirmiers Précarité un(e) Infirmier(ère), en CDI temps-plein. L'opportunité est basée à Nanterre.
L'équipe est composée de trois IDE et trois aides-soignants, accompagnée d'un cadre de santé. Vous travaillez en binôme avec un aide-soignant pour des prises en charge sur le département des Hauts-de-Seine.
Public concerné : personnes en situation de grande précarité, en rupture de soins ou rencontrant des difficultés d'accès aux dispositifs de droit commun mais qui ont une prescription médicale.
Intervention sur le lieu de vie ; cela peut être dans la rue, des hôtels sociaux, campement, CHU ...
Vos missions principales seront les suivantes :
Organisation du temps de travail : du lundi au jeudi 9h00-13h00/ 14h00-17h30, le vendredi 9h00-13h00/ 14h00-17h00 - travail un week-end sur deux : 37h/semaine. Repos en semaine quand le week-end est travaillé..
Titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier, vous disposez idéalement d’une expérience dans le champ médico-social ou auprès de publics fragilisés. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens relationnel, votre capacité d’adaptation, votre organisation et votre esprit d’équipe.
Le poste requiert de se déplacer dans la commune et limitrophe avec un véhicule de service, le permis B manuel est indispensable.
Rémunération :
Rémunération brute annuelle comprise entre 29 000 € et 39 000 € basée sur la convention 51, selon profil et expérience (reprise d’ancienneté), indemnité du dimanche, ségur, prime décentralisée de 5% de la rémunération annuelle brute versée en deux fois, mutuelle, CSE
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J’ai été très bien suivie par l’équipe Talents Santé ! Elle prend régulièrement des nouvelles pour savoir comment se passe notre intégration ...
De l’entretien jusqu’à l’intégration, un suivi vraiment constructif, qui m’a permise de me projeter dans le poste en toute confiance. Merci à ...
Mon expérience avec Talents Santé a été très positive. J’ai bénéficié tout au long de mon parcours de recrutement d’un accompagnement bienveillant ...
Super expérience en tant qu’intérimaires! Mes interlocutrices ont su prendre le temps de répondre à chacune de mes questions et de faire ...