Hôte / Hôtesse de caisse

EUROCOM STRATEGIES; Colmar; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de services recherche un(e) hôte(sse) de caisse en alternance à Colmar pour un contrat de 9 mois. Le candidat doit être dynamique et désireux d'apprendre. Le salaire varie de 774,77 à 1.801,80 € brut. Une formation gratuite est offerte avec plusieurs avantages, comme un prêt d'ordinateur et des aides de l'État.

Prestations

Formation gratuite et rémunérée

Prêt d'un ordinateur portable

Aides de l'État

Qualifications

• Dynamique, curieux(se) et impliqué(e).
• Volonté de préparer un diplôme de niveau 3.

Responsabilités

• Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente.
• Assurer l'approvisionnement des produits en rayon.
• Accueillir et informer les clients.

Connaissances

Procéder à l'encaissement

Procédures d'encaissement

Règles de tenue de caisse

Formation

BEP/CAP ou équivalent

Description du poste

Overview

Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour COLMAR, d'intégrer un CDD EN ALTERNANCE au poste d'HOTE(SSE) DE CAISSE. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 9 mois, démarrage courant novembre.

Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission :

• Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement)
• Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement)
• Accueillir et informer les clients
• Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage
• En caisse, vous travaillerez de journée (en coupure, une fois par semaine) sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h30/20h30) - 5 jours sur 7

Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme.

Les avantages de la formation :

• Formation gratuite et rémunérée
• Prêt d'un ordinateur portable
• Accessible aux personnes en situation de handicap
• Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc.

Profil recherché :

• Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique
• Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée
• Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire
• Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation

Ce que nous offrons :

• Un accompagnement personnalisé
• Une expérience enrichissante
• Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce

Contrat et organisation

Type de contrat : CDD - 9 mois

Contrat apprentissage – Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée – Samedi possible

Salaire : % SMIC selon âge

Profil souhaité

• Débutant accepté

Compétences

• Procéder à l'encaissement
• Procédures d'encaissement
• Règles de tenue de caisse

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes