Head of Product

Bump Charge; Paris; Hybrid; EUR 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Bump recherche un Head of Product pour piloter la vision et la roadmap produit, et diriger une équipe Produit ambitieuse. Vous travaillerez en étroite collaboration avec Engineering, Revenue et Operations afin d’imaginer des offres innovantes et assurer leur déploiement terrain.

Ce poste exige une forte appétence pour les produits techniques mêlant software et hardware, et une capacité à agir rapidement sur des environnements exigeants afin d’avoir un impact concret sur les clients et leurs

Qualifications

• Expérience solide en gestion de produit dans un secteur tech/hardware.
• Capacité à définir et porter une vision produit alignée au marché et à l'entreprise.
• Aptitude à coordonner des équipes pluridisciplinaires (Product, Engineering, Revenue, Ops).
• Approche terrain: valider les usages auprès des clients et des installateurs.

Responsibilities

• Définir et porter la vision produit et la roadmap en cohérence avec l'ambition et les enjeux du marché.
• Gérer et accompagner les Product Managers dans leur développement.
• Être référent Produit auprès des équipes internes, des clients et des partenaires.
• Travailler avec Engineering pour construire un produit robuste et performant.
• Collaborer avec Revenue pour imaginer des offres et transformer les retours marché en opportunités.
• Aller sur le terrain pour comprendre les usages et nourrir les décisions Produit.
• Arbitrer les priorités et prendre des décisions basées sur les données et les besoins utilisateurs.
• Contribuer aux sujets stratégiques: discovery, cadrage, lancements et amélioration continue.

Skills

Vision produit

Leadership

Gestion d'équipe

Priorisation

Stratégie produit

Roadmap produit

Collaboration technique

Job description

Chez Bump, nous ne construisons pas uniquement un logiciel.

Nous développons une plateforme qui pilote des milliers de points de recharge pour véhicules électriques. Notre produit est à la croisée du software, du hardware, de l’énergie et des opérations terrain. Chaque décision produit a un impact concret sur nos clients, leurs utilisateurs et les infrastructures qu’ils exploitent.

Nous recherchons un·e Head of Product capable de porter cette ambition.

Ce poste est idéal pour un·e Lead Product Manager expérimenté·e qui souhaite franchir un cap et prendre la responsabilité d’une équipe Produit, tout en restant très proche du terrain, des clients et des sujets techniques.

Si tu aimes autant construire une vision produit que comprendre pourquoi une borne ne remonte plus son statut, si tu prends plaisir à discuter avec des ingénieurs, des commerciaux et des clients dans la même journée, alors tu devrais te plaire chez Bump.

Tes missions

• Définir et porter la vision produit de Bump en cohérence avec notre ambition et les enjeux du marché.

• Construire, prioriser et piloter la roadmap produit en conciliant besoins clients, opportunités business et contraintes techniques.

• Manager et accompagner les Product Managers dans leur développement.

• Être le référent Produit auprès des équipes internes, des clients et des partenaires stratégiques.

• Travailler au quotidien avec les équipes Engineering pour construire un produit robuste, performant et simple à utiliser.

• Collaborer étroitement avec les équipes Revenue pour imaginer de nouvelles offres, accompagner les sujets stratégiques et transformer les retours du marché en opportunités produit.

• Aller régulièrement sur le terrain afin de comprendre les usages réels de nos clients et nourrir les décisions produit.

• Challenger les besoins, arbitrer les priorités et prendre des décisions basées sur la donnée autant que sur la compréhension des utilisateurs.

• Contribuer directement aux sujets les plus stratégiques : discovery, cadrage, lancement de nouvelles fonctionnalités et amélioration continue de notre plateforme.

• Faire grandir la culture Produit chez Bump et renforcer la collaboration entre Product, Engineering, Revenue et Operations.

Pourquoi rejoindre Bump ?

• Parce que chez Bump, le Product est un véritable moteur de l’entreprise.

• Tu travailleras sur des problématiques passionnantes, à la frontière entre le logiciel, les infrastructures de recharge, les protocoles de communication, les objets connectés et les enjeux énergétiques.

• Tu évolues dans une entreprise qui avance vite, où les décisions sont prises rapidement et où les bonnes idées sont mises en production sans attendre des mois.

• Tu auras l’opportunité de prendre un rôle clé dans la stratégie de Bump, avec une forte autonomie, un impact visible et des échanges quotidiens avec les fondateurs, les équipes Engineering, Revenue et nos clients.

• Enfin, si tu cherches un poste où tu peux simplement piloter une roadmap, ce n’est probablement pas le bon.

• En revanche, si tu aimes construire des produits complexes, comprendre comment ils fonctionnent, résoudre des problèmes concrets et voir l’impact de ton travail tous les jours, alors nous avons hâte d’échanger avec toi.

Tu te reconnaîtras si…Tu disposes d’au moins 6 ans d’expérience en Product, avec une solide expérience dans la construction de produits technologiques.Tu souhaites prendre (ou confirmer) un rôle de Head of Product, avec de vraies responsabilités de leadership tout en gardant une forte implication opérationnelle.Tu es passionné(e) par les produits techniques qui mêlent software et hardware.Tu possèdes une excellente compréhension des enjeux techniques et échanges naturellement avec les équipes Engineering.Tu aimes mettre les mains dans le cambouis : aller voir une installation client, cartographier les différentes solutions du marché ou tester une solution technique ne te fait pas peur.Tu apprécies travailler avec les équipes Revenue pour concevoir des offres qui répondent aux besoins du marché.Tu fais preuve d’un esprit analytique, structuré et pragmatique, et tu sais prendre des décisions rapidement.Tu apprécies les environnements exigeants où les responsabilités sont importantes et où chacun peut avoir un impact concret.Tu sais embarquer une équipe autour d’une vision commune et créer un haut niveau d’exigence, tout en restant humble et proche du terrain.