An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Havas Finances Services, basé à Puteaux, recherche un gestionnaire de paie confirmé pour piloter les paies de 5 sociétés du groupe et assurer les reportings et tableaux de synthèse.
Vous traiterez environ 300 bulletins de paie et interviendrez sur la rémunération du groupe, avec responsabilité et confidentialité. CDI, télétravail partiel possible.
Havasest l’un des plus grands groupes de communication au monde, avec plus de 23 000 collaborateurs dans plus de 100 pays, qui partagent une seule et même mission : « make a meaningfuldifference» au service des marques, des entreprises, et de la société dans son ensemble.
Basé à Puteaux,Havas Finances Services(HFS), est le centre de service partagé qui fait battre le cœur financier de toutes les filiales du groupe HAVAS, incluant HAVAS PARIS, HAVAS PLAY, BETC, HAVAS MEDIA, etc...
Cette année, nous célébrons fièrement nos 22 ans d’existence !
Avec une équipe de 110 collaborateurs passionnés, nous sommes au centre du groupe Havas, assurant la gestion de la comptabilité générale, des clients, des fournisseurs et de la trésorerie pour toutes les agences.
Au sein du Service Paie, sous la responsabilité d'une Responsable Paie Adjointe, vous serez chargé de :
La liste des missions est non exhaustive, et les responsabilités devront être rediscutées en fonction de votre niveau d'expérience et du rôle que vous prendrez au sein de l'équipe.
Au sein du groupe Havas, vous rejoindrez un vaste réseau qui rassemble des talents du monde entier pour répondre au mieux aux besoins de nos clients.
Chaque Havas Village rassemble sous un même toit des talents dans les domaines de la création, des médias, du digital, du design et de l'activation, ce qui nous permet de fournir un service agile, homogène et intégré à nos clients sur chaque marché, tout en s'appuyant sur le talent et le soutien des autres Havas Village du monde entier.
Vous intégrerez une entreprise qui garantit l'égalité des chances et valorise la diversité.
---
Pour nos talents internes, n'hésitez pas à postuler dans le cadre d'une mobilité ou à partager autour de vous dans le cadre de notre programme de cooptation.