
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Générez un CV personnalisé en quelques minutes
Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus
Une compagnie d'assurance basée à Lyon recherche un gestionnaire de sinistres amiables. Vous serez en charge de gérer des dossiers d'indemnisation, tout en assurant la satisfaction des clients. Le candidat idéal doit posséder une bonne connaissance des contrats d'assurance, faire preuve d'assertivité et d'agilité. De plus, un bon niveau de rédaction et une appétence pour les outils bureautiques sont nécessaires. Des déplacements ponctuels en région sont à prévoir. Télétravail et avantages attractifs offerts.
Vous rejoindrez les équipes de gestion de Lyon Vaise et produirez des analyses juridiques en vue du règlement des dossiers sinistres amiables tout en veillant à la satisfaction client.
Ponctuellement vous participerez à des rendez-vous d'expertise ou de clientèle
Vous travaillerez en équipe au sein des équipes de gestion de Lyon Vaise les équipes commerciales règlements la comptabilité les différentes Directions techniques et les experts Conseils dans un esprit de performance et de partenariat au service de la satisfaction des sociétaires.
Une bonne connaissance des contrats d'assurance dommages aux biens et de l'ensemble des règles juridiques et conventionnelles qui les régissent sont souhaitées pour la bonne tenue du poste.
Vous faites preuve d'assertivité et êtes reconnu pour votre agilité, votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la négociation et de la relation client.
Il est également nécessaire d'avoir un bon niveau de rédaction, un esprit de synthèse et une réelle appétence pour les outils bureautiques.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir en région (participations aux expertises bilans de sinistralité).
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212‑13 du Code du travail.
SMABTP s'engage en faveur de la diversité légale professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non‑discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Remote Work : No
Employment Type : Full-time
Engineering Support, MAC, Hydraulic, General Services, Ado, Health Education
Experience : years
Vacancy : 1