Gestionnaire RH Paie F/H

VYV 3 Cœur d'Aquitaine; Limoges; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Vyv3 Cœur d'Aquitaine à Limoges recrute un Gestionnaire RH Paie F/H en CDI à temps plein à partir de début novembre.

Au sein du Service Gestion Administration du Personnel, vous assurez l’administration du personnel et la paie sur un périmètre multi-établissements d’environ 250 paies, rédigez les contrats et suivez les absences.

Diplômé d’un BAC+2/3 en RH ou Paie avec 3 ans d’expérience, vous maîtrisez Korrigan, Talentia et Octime; une connaissance du secteur santé est un plus.

Qualifications

• Titulaire d'un BAC+2/3 en Ressources Humaines (ou Paie) ou d'un Titre Professionnel en Gestion de Paie.
• Expérience d’au moins 3 ans en paie.
• Une expérience en cabinet d’expertise comptable ou dans le secteur santé/médico-social serait un atout.
• Maîtrise du Pack Office et outils statistiques (tableaux, extraction de données).
• Maîtrise d’un SIRH (paie) indispensable.

Responsabilités

• Rédige les contrats de travail, les avenants et les formalités liées aux entrées et sorties du personnel (visite médicale, mutuelle, prévoyance, registre du personnel, documents de fin de contrat, etc.).
• Collecte et coordonne les éléments variables, élabore la paie et effectue les paiements.
• Assure le suivi des absences (logiciel Octime) : congés payés, maladies, accidents du travail.
• Réalise les déclarations et le paiement des charges sociales.
• Participe à différents projets RH et travaille avec les logiciels de paie et de gestion des temps (Korrigan, Talentia, Octime).

Connaissances

Gestion de paie

Relationnel

Organisation

Discrétion

Maîtrise Excel

Formation

BAC+2/3 en Ressources Humaines

Outils

Korrigan

Talentia

Octime

SIRH paie

Description du poste

À propos de nous

Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs,

À propos de nous

Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
Envie d'un nouveau challenge professionnel ? Le Service Ressources Humaines de VYV3 Cœur d'Aquitaine situé à Limoges (87) recrute pour intégrer son service Gestion Administration du Personnel un Gestionnaire RH Paye F/H en CDI à temps complet, à partir de début novembre.

Mission

Au Sein Du Service Gestion Administration Du Personnel Et D'une Équipe Composée De 15 Collaborateurs, Vous Avez Pour Mission De Gérer L'administration Du Personnel De L'entrée à La Sortie Ainsi Que La Paie Des Collaborateurs Sur Un Périmètre Défini Et Multi-établissements D'environ 250 Paies. A Ce Titre

• Vous rédigez les contrats de travail, les avenants et les formalités administratives liées aux entrées et aux sorties du personnel (visite médicale, mutuelle, prévoyance, registre du personnel, documents de fin de contrats etc.). Vous effectuez les déclarations obligatoires ;
• Vous collectez et coordonnez les éléments variables, élaborez la paye, effectuez les paiements ;
• Vous assurez le suivi des absences (logiciel Octime) : congés payés, maladies, accidents du travail ;
• Vous procédez aux déclarations et au paiement des charges sociales ;
• Vous participez à différents projets mis en œuvre au sein de la DRH.
• Vous travaillerez avec les logiciels de paie et de gestion des temps suivants : Korrigan, Talentia, Octime.

Profil

Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 en Ressources Humaines (ou en Paie), ou d'un Titre Professionnel en Gestion de Paie, et vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de la paie. Une expérience en cabinet d’expertise comptable ou dans le secteur de la santé/médico-social serait un atout précieux.
Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Word et Excel) et l'utilisation d'outils statistiques (tableaux, extraction de données) ne vous pose pas de problème. La maîtrise d'un SIRH (paie) est indispensable.
Etant l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des responsables et des salariés pour toutes les questions relatives à la paie et à la gestion du personnel, vous possédez de solides compétences relationnelles et un fort sens du service. Vous faites preuve d'une grande discrétion, vous êtes méthodique, rigoureux(se) et organisé(e).
Référence de l'offre : ykuydu5e9q